東北　地方議会・首長，政治・選挙スレ

5926：チバＱ：2022/06/14(火) 19:47:39: https://www.yamagata-np.jp/news/202206/14/kj_2022061400362.php
19人「鶴岡市長からパワハラ」　市職員労組の調査「見聞きした」70人
2022/6/14 09:23

鶴岡市役所（資料写真）
　鶴岡市議会の百条委員会が調査している皆川治市長の職員への対応に絡み、市職員労働組合のアンケートに19人が、市長からパワハラが疑われる行為を受けたと答えたことが13日、分かった。見聞きしたとの回答も70人から寄せられ、計89件に上った。百条委の要請で同職労は議会側に結果を提出しており、今後協議される見通し。

　対象は幹部を含む正職員975人。おおむね5年以内の状況について、用紙かウェブで回答を求めた。3月24日～4月8日に271件の回答があった。

　「誰から受けたか」の問いに「市長」と回答したのは19人。行為の内容（複数回答可）は▽威圧的言動12件▽暴言や侮辱、人格攻撃10件▽過大・過小・理不尽な要求9件▽私事・プライベートへの干渉1件▽その他2件―だった。

　厚生労働省のパワハラの定義を示した上で、受けた行為の印象も尋ねた。「パワハラに相当する」としたのは11人。3人が「業務上の指示・注意としては行き過ぎた行為」、4人が「業務上の範囲・目的を逸脱した行為」と答えた。

　こうした行為を「見た」「見た・聞いた」「聞いた」と答えたのは70人。威圧的言動（60件）が最も多く、見聞きした一連の行為を55人が「パワハラに相当する」とした。

　百条委が設置された今年1月の市議会臨時会を踏まえ、実態を調べた。具体的な記述回答もあり、同職労は「実効性ある対策を市に求める」としている。

　アンケートについて、この日の市議会本会議の一般質問で工藤博議員（市民フォーラム）がただした。皆川市長は「ハラスメントのない明るく働きやすい職場づくりに向けて、対応の優先度を上げ、職労とも連携し、私を含む関係者の意識向上、職場環境の改善に取り組む」と答えた。工藤議員は「苦痛を感じている職員がいるのは明らかで、具体的対策を講じる必要がある」と指摘した。

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