管理職だから残業手当出ないってホント？

2：サンド事件概要：2003/09/26(金) 11:47: 補足
サンド事件　課長職にあって役職手当を支給されていたとはいえ、課長昇進前とほとんど変わらない職務内容、給料、勤務時間の取り扱いに照らし、会社の利益を代表して工場の事務を処理するような職務内容、裁量権限、待遇を与えたれていたとは到底いえず、会社と一体的な立場に立って勤務し勤務時間について自由裁量研を有していたものともいえないから、管理監督者に該当せず、したがって割増賃金の支払い義務があるとした

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