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政治思想総合スレ
221
:
とはずがたり
:2004/12/02(木) 00:23
これは画期的だが,行政ばっか優遇などという的はずれな批判が起きなきゃいいけど。
生後1年まで男性職員に育児休暇義務づけ 群馬・太田市
http://www.asahi.com/national/update/1201/030.html
群馬県太田市は来年1月1日から男性職員に対し、子どもが生後1年に達する日までの間、連続1週間の育児有給休暇を計6回取るように義務づける。総務省公務員課によると、「すべて把握しているわけではないが、休暇を義務づけるのは聞いたことがない」という。
同市には男女の別なく生後3年間の育児休業制度はあるが、無給のうえ昇級やボーナスの査定に影響するため、男性職員が申請した例はなかった。また「育児は女性」の観念が強く、職場での理解も得にくかったという。規則で強制することで休暇を取りやすくし、男女協働で育児に取り組む環境づくりをめざす。
年20日間の年給とは別に取得できる。休暇後に「育児研修日記」などのリポートを提出させる予定だ。今回の制度は女性職員には適用されないが、市は「男女平等の立場から批判はあるかもしれないが、まずは男性が育児に取り組む環境づくりが必要」としている。
鳥取県倉吉市では、8月1日から産前も含めて計5日取得できる有給休暇制度を始め、現在2人が取得しているという。 (12/01 20:21)
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