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公募書類の書き方、審査プロセス、面接の実態６
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知る限りの直近の新規採用教員採用年齢
45歳 52歳 39歳 38歳 55歳 51歳 42歳・・・
と社会人経験者が多く、さらに大学院社会人入学を経て学位医取得した
人が増えている。平均45，6の新規採用。30代の採用者はポスドクの繰り返し。
きょうびの就職戦線は高齢化しており、65定年では早すぎるし
せめて65から68まで特任の再契約、出来れば70歳まで延長が望ましいと思う。
学位無しで就職できた頃のキャリアとは大きく異なる。
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