就職活動雑談スレ - 1052028003

67：凡人：2011/11/20(日) 06:57:27: ハイスコアより使った経験　就活英語「ＴＯＥＩＣ８００点」の勘違い
ＡＥＲＡ：2011年3月14日号

　企業の公用語が英語になり、昇進にもＴＯＥＩＣの高スコアが課される時代。

　大学生の英語熱も高まるが、悩ましいのは「高スコア＝内定」ではないことだ。（編集部　大波綾）　

　「企業は学生にどのくらいの英語力を求めるんですか」

　「ＴＯＥＩＣは何点以上だったらエントリーシート（ＥＳ）に書いていいですか」

　明治大学国際日本学部が就活を控えた３年生向けに開いた説明会。昨年から、英語に関する質問が急に増えた。これまでもなくはなかったが、

　「就活でここまで英語に関心を寄せるのは、いまの３年生からが顕著です」

　と、就職キャリア支援事務室の鍵山義尚さんは話す。楽天やユニクロが英語公用語に踏み切ったことが、大学生の心理にも大きく影響しているという。　

　●英語は手がつけやすい

　企業が英語力を求めるから、ということだけが理由ではない。鍵山さんはこうも言う。

　「企業は『求める能力』として、コミュニケーション能力や主体性を挙げますが、学生にしてみれば、どう身につければいいのかがわからない。その点で英語は、ＴＯＥＩＣなどで点数がはっきり出るのでわかりやすい。学生は、英語は手がつけやすいと考えるようです」

　実際、英会話スクールでは学生の受講者が増えている。

　マンツーマンでの指導が特徴のＧＡＢＡでは、２００９年度から１０年度にかけて、学生の受講者が１９％伸びた。でも、その１．８倍の３３．７％も伸びたのが法人顧客。ＧＡＢＡマーケティング部門の鬼木まどかさんによれば、企業がリーマン・ショックを乗り切り、経営が持ち直したことから、研修費の削減傾向に歯止めがかかったのが大きいという。

　「加速度的な経済のグローバル化も背景にあって、ビジネス層に一定の語学力が求められています。そうした動きとリンクするように、学生の受講者も増えるというのは、これまでにない動きです。一昔前のように、趣味ベースで語学を身につけたいという動機とは大きく変わり、将来のキャリアを意識している学生さんが多いです」

　と鬼木さん。つまり、就活生の英語熱は企業の英語熱の「映し鏡」なのだ。

　日本大学法学部３年の田中沙季さん（２１）は、昨年５月からＧＡＢＡに通っている。３年生になってすぐ、就活を意識した。志望業種は銀行や生保、損保など金融がメーン。企業セミナーに行っても、企業はこぞって「弊社は海外でグローバルに事業を展開しており……」と国際色を強調するという。

　「これまで英語の勉強はまったくしていなかったのですが、どんな仕事をしたいかを考えたとき、英語が使えたら有利だと思いました。いまは一般職の枠が少ないので、どうしても総合職で応募することになる。総合職だと海外も含めて全国転勤があると言われていて、だったら『英語は話せます』と言いたい」

　ＴＯＥＩＣの点数は「ＥＳに書けるほどではないので書かない」という沙季さんだが、いま後悔しているのは、「留学しておけばよかった」ということ。

　「いまの就活は大変。１年たてば変わるかもしれないという気持ちがあります。就活を先延ばしにするために留学をする人も周りにいます」　
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