万博で新しい紛争解決の糸口、コミュニケーションの方策を探る

202：中葉 ◆22bKXenR5Q：2006/02/07(火) 20:13:20: 洗脳は非常に微妙なところがあって、Edgar Scheinなど、組織開発も洗脳だと
言っています。

万博期間中は、ミーム･マネジメントにどっぷり漬かっていたのですが、あれなど
非常に微妙で、パネリストとして参加したスーザン･ブラックモアはミーム･マネジメントは
可能だが、ミーム･コントロールは不可能だと言ったり、佐倉統さんはミーム･マネジメントは
教育だと言ったり、てんやわんやで面白かった。

万博に関係がある「持続可能な開発のための教育の十年」では、
http://www.esd-j.org/documents/DESDIIS_Final_JapanesebyESD-J.pdf
教育の十年の最大の課題として意識改革を取り上げているのですが、これなど
洗脳と見分けがつかない。

いやあ、面白い時代がきたものです。

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