4月反省 - 1525149321 - したらば掲示板

1：尾野恭音：2018/05/01(火) 13:35:21: 反省」
・短距離で、女子を計り損ねた。
・肉離れの対処に戸惑った。
←手の空いたマネージャー、とは？
←何を使って圧迫？？
・備品の連絡が遅れたアンド使い損ねがあった
←粉がなくなりそうと気づいたのにせず、ポカリの粉を使っている
←冷蔵庫にいっぱい使いかけの粉があったり、記録会後の使いかけがあった。早いうちに使うべきなので、半分のポカリ優先で練習も作るべき
・早めに終わったときの指示がほしい
・ドリンクボトルの持ち運びの見直し
←詳細は口頭で
・SDのビデオとタイムの両立の難しさ
・マッサージの説明が浅かった

感想」
新入生もどんどん見学に来てくれて、仕事が前より回ることが増えた。有難い。先輩になることを意識できた4月だった。
2：戸神里菜：2018/05/01(火) 19:31:36: ◯反省点
・備品チェックで、見落としがあった。
→普段使っているドリンクの粉が、箱の中まで確認できていなかった。週の途中で切らしてしまうと、購入が間に合わないこともあるので、余裕を持って買い足せると良いと思った。

◯良かった点
・短距離のレストをとるときに、1～11番以外の、ラップの見られないウォッチを使ってスムーズに短短と短長を同時進行できた。

・全体的に、早く終わった人が短距離ビデオの空きを埋めたり、中距離のビデオに回ったりと、みんなで足りない部分を補いながら回せたことが多かった。
3：相田：2018/05/04(金) 01:51:59: ・選手への呼びかけが徹底されていない
→4桁のゼッケンは返却しなくてよいこと、練習メニューの変更など。

・ドリンク
→マネージャーの人数やドリンクのコストの問題を考えると、（水道が使えるようになったとはいえ）各自で最低限飲み物を持ってきてもらうべき？
4：相田：2018/05/04(金) 02:17:05: ・備品チェック
→紙じゃなくなったことで忘れやすくなったので気をつける。手が空いた人が、できるところから進めておくのが効率的。
→ドリンクの粉は最後の袋を開けたとき(?)に開けました報告をするといい？

・元陸上部の子がたくさんマネ志望で来てくれていて、即戦力が多くて助かっている。どんどん任せていって仕事を覚えてもらえるのは良いと思う。一方で、一人で任せることが現時点でも多くなっているので、この部のやり方みたいなものを不足なく説明するように意識したい。
5：一ノ瀬：2018/05/04(金) 07:16:51: ★全体に関して
・備品チェック
→週1しか確認しないので、1週間分ちゃんとあるか中身までしっかり確認する。迷ったら買うぐらいでいいと思う。
→毎日確認するもの(ボトルとか)も、チェックが終わったらLINEで連絡する。
→ペットボトルのドリンクをどうするか相談。
・ゼッケンの返却
→呼びかけは必要だが、返したチェックは不要？
・給水ボトルの置き方
→先月も書いたが、ボトルを置く面積ができるだけ広くなるようにカゴのチョイス&重ね方に気をつける。
・雨のときの対応
→ウォッチが出しっぱなしになっていることがある。雨が降ってきた/降りそうなときは、必要な分以内のウォッチやビデオは誰かが持っているか共用室の中に入れておくようにする。
・距離のテープ
→ところどころテープが剥がれているので、気づいたら貼り直すようにする。
・メニューの把握
→変更や追加の連絡がないことが増えた。新入生が入部したタイミングでもう一度全体に呼びかけるようにする。

★個人の反省点
・記録会の連絡
→担当マネジャーがいない記録会の結果連絡が遅れがち。出場選手に予めレースが終わったら結果の連絡をしてもらうように伝えておき、それをすぐLINEとTwitterに流すようにする。
・練習の評価
→学校が始まってから全然できていない。根本から色々見直す必要があるような気がしていて嫌になるが、そんな中でも自分の取り組みを常に客観的に評価する癖はつけるべき。

【総括と5月に向けて】
4月は後半にかけて右肩下がりになっていった感が強い。どこかで修正しないとまずい。ゴールデンウィークがそのポイントになればいいけど、正直今の時点ではとても微妙。なんとか打開策を見つけたいところ。
5月は新歓合宿や関カレ、国公立の準備など色々バタバタしそうだが、新入生の面倒をしっかり見てあげるようにする。
6：浜岸：2018/05/04(金) 07:57:48: ・自分が担当するパートのメニューが早く終わったとき、手持ち無沙汰になるときがある。
→やれることはないか探す、積極的に選手とコミュニケーションをとる。
・ポカリの粉が半分だけあまったら冷蔵庫に入れる。