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秋田県民の皆様 そろそろ荒らしのぴえろを追放しませんか？
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企業にとって非正規雇用はクビを切りやすいことが最大のメリット。すなわち労働者にとってはいつクビになるかわからないというリスクが常にある。クビにしやすいが故に非正規で雇用するのだと労働者側も自覚しなければ。
たとえ正規雇用だとしても安心はできない。クビにしにくいだけであり、クビにできないわけではない。使用者を信用したところで裏切りに遭う可能性も大いにあるし、真に経営危機であればクビはやむを得ない場合もある。
終身雇用の時代は終わった。ならば滅私奉公する時代でもなくなったわけだ。可処分所得が減りつつあるのが日本、滅私奉公するメリットなど既にない。
仕事があるだけマシかもしれないが、いつ職を失ってもよいように常に予防線を張っておくことが日本で己を守る方法。
評価されぬ会社にしがみつく必要はない。優秀な人材は海外に羽ばたくべきだ。国や政治家、日本企業に期待するだけ無駄なのだから。
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