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公募書類の書き方、審査プロセス、面接の実態6
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大学教員としての採用や移籍を目指す人のために、公募書類の書き方や審査のプロセス、面接の実態について情報を交換スレです。
この板の基幹スレといえます。
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ttps://jrecin.jst.go.jp/seek/SeekJorDetail?fn=2&id=D115020766&ln_jor=0
求人内容 Content of job information
[概要]システム理工学部 生命科学科 特任教員 公募
[専門分野]メカトロニクス技術の医療福祉分野への応用
[担当科目]メカトロニクス,医用画像工学,生命科学概論,医療福祉設計演習,医療福祉応用実験,総合研究(卒業研究)
[勤務地住所等]〒337-8570 埼玉県さいたま市見沼区深作307
[募集人員]特任教員(助教、准教授、教授、いずれか 1名)
[着任時期]2015年4月1日またはそれ以降のできるだけ早い日勤務できる方
[待遇]給与例:45歳准教授年収360万円
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下記の2大学から面接に呼ばれました、どちらも准教授です。
①通勤圏内F欄私大(任期あり)
②最北端遅刻 (任期なし)
将来は現居住地の安定した大学へ移籍したいと考えていますが、
F欄でも現居住地に残り続ける①
遠方でも遅刻へ行く②
人間関係を維持できる点は①が効果的だと思われますが、やはり遅刻の方が有利でしょうか。
ちなみに今は専業です。
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就職の役に立つ授業して
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そういうことは高専に言え。
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>>5
だって高専って数えるほどしかないんだもの。
本当に就職率あげたかったらそこらじゅう高校を高専にすればいいのにって本気で思うよ。
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需要がないんだろ。老婆心ながら。
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Fランク大は需要あって高専は需要無いんだ。
なんだかなあ・・・
国民劣化装置、それがFランク大学
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Fランク大も需要ねえだろ。だからFランク。
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文系の勉強は、大学受験まで
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コンプ乙。
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>>9
定員満たしてるということは需要あると言う事
全入=定員割れじゃない
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第一薬科大学とか面白いね
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横浜薬科大学とかも作ったよね第一グループは。
なんだろうね。K学園とか悪質な大学の方が生き延びるブラック企業(ブラック大学)礼賛装置って。
旧第一経済は昔定員の4倍も入れたんだっけ?
大学許認可って一度降りると剥奪は難しいと言う証拠だよね
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そこはオーナー一族が面白いんだよ
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グループの総長は,セクハラ大魔王の人だったかな?
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三人の娘たちも相当アレだとか噂されるが
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文部科学省「国立文系をリストラする期限を決めなきゃな」
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国立と文系の両方にコンプか。
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国立文系のリストラが始まりますが、現在でも文系の入学定員は国立全定員のわずか26%です。国立大学進学志向の強い高校は、ますます理系重視になるでしょう
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なってもお前に職はないけどな。
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俺も前はオーナー一族経営の大学に勤めていたんだが、
一族から経営権をもぎ取るのは難しいね。
学生のためにも一族を追放して合議制の法人にしたかったんだが、
周りはめんどくさい、それなら自分が出た方が良い、という感じだった。
結局俺も脱出したんだが、これだけ問題があっても一族経営の大学は減らないだろうね。
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西日本のいくつかの大学や専門学校を経営しているオーナーの娘さんと
見合いしてみないか?
と知り合いの教授に打診されたことがある
その頃、助手の任期切れが間近でテンパっていたので
そんなことより講師か助教授で採用してくれそうな大学はありませんか?
と返事をしてしまった
もう少し神経が図太くて二つ返事で見合いにいったら
いまごろどうしてた?だろ
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見合いして断られていたに一票。
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写真を見て断られていたに2票
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キモイと言われて終わり
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いやいやながら見合いを引き受け行ってみたら
思いの外美人だった上に人柄も良く、なおかつ夜の方もすばらしく
そのうえお義父さまのコネで就職もできて
最高に幸せな人生を送っている
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年収1000万の教授職を800万に引き下げる
年収200万の助手を大量に増やす
学校教師なら年収750万の学校教師を500万に下げる
契約職員年収120万の学校助手(特に教員採用試験浪人)及び学校司書、学童保育職を大量に増やす。
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ttps://jrecin.jst.go.jp/seek/SeekJorDetail?fn=0&id=D117091106&ln_jor=0
機関名:Institution :福山平成大学
[仕事内容(業務内容、担当科目等)]
経営学(経営戦略)
[勤務地住所等]
広島県福山市御幸町上岩成正戸117-1
[募集人員]
1名
教授、准教授または講師
[着任時期]
2018年04月01日
常勤(任期なし)
講師での採用の場合は任期5年但し3年目以降には教育研究の観点から任期なしに転換することがあります。
1)博士の学位を有する者
2)大学教育に熱意と意欲を持ち、学生指導、校務が実践できる者
3)准教授、講師については、大学近郊に居住できる者
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ピペドなんて高卒の派遣社員でも出来る仕事。
時給1000円でOK
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>>29
最近増えましたね、大学近辺か同じ市町村に住めという条件。
しかしこの公募では教授はそうではない。
それって、教授クラスは優遇されているってことか?
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わざと遠方に居を構えたり、引っ越しを嫌がって元の場所に住み続けて
無駄に通勤手当を掠め取った挙句、遠くに住んでいることを言い訳にして
学内の仕事をサボるやつが多いので、こういう条件を明示せざるを得なくなっている。
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若手が勤務地近くへの引っ越しを嫌がる理由として、移籍狙いの踏み台なのでもし
早期での移籍が叶った場合、短期間での引っ越しで無駄なコストが掛かったり、
近くに住んでいることを理由に雑務であれこれとこき使われ、学内で長期間に渡る
厄介な仕事を割り振られて、移籍話に差し支えるのが嫌だからということがある。
多分それを防ぎたいんでしょう。
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確かに。そんな勤務条件でも住む場所が都市部だったらまだまし。
住所に「字」が入るようなど田舎だったら、就任するかどうか絶対悩む。
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たまプラ字、字み野
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>>31
教授については住む場所についてうるさく言わない代わりに、遠くに住んで
いるからと言って、長の付く役職や厄介仕事を断ることは許しまへんで、ということだろう
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遠くに住んでなくても断るけどね。
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近くにアパートを借りているが実際にはほとんどそこにいない、
授業が済めば東京に帰る、なんてことが新幹線の発達でできるようになった。
だから、それでいいのじゃないか。住民票は移すしアパート代の領収書もある。
実際に、その日に東京に帰るつもりが仕事の都合で帰れなくなったときに泊まれる。
最初はアパートを借りずに必要ならホテルにいたという人がいたが、ホテルは満室
で取れないことがあったので、結局ワンルームを借りたという人がいた。
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通勤手当は所得税が無税だが上限がある。また、実際にどこまでの通勤で
交通手段はなにか、を書かないと無税にならない。そういうこともあって、
ノーマルな通勤形態にしてほしいという事務上の要望もある。
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東京の外なんて特に用事がないから授業だけすましたら東京に帰って何が悪い。
わざわざ東京からきてやっているんだから、仕事は週1回にまとめてほしい。
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採用確定前に理事長に言ってね
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>>40
ホントその通り
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ウチは地方弱小だけど、現住所東京の人は書類選考でアウト。
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だからゴミしか集まらないに一票。
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そもそも東京からわざわざ地方の公募に応募してやっているんだ。
採用してあたりまえだし地方に住めなどと何を寝言言っているんだ。
週一回東京からきてやるだけでも地方にとっては望外の僥倖だろう。
地方大学が身の程知らずとは知っていたがまさかこれほどひどいとは。
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東京の人は地方に行かないほうがいいよ。不満がたまるばかりでいいことはない。
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地方にもいいのと悪いのがある。悪いのは(以下自粛
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ほとんど全部悪いのだからとりあえず全部悪いと思っても問題はない。
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その中でも特に悪いのがある。特に悪いのは(以下自粛
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ハゲ連呼君=新・エントリー=頭おかしい
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>連呼 >新・エントリー >頭おかしい
エントリーのフレーズ三態
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>>45 だから東京モンは書類で落とすんだよ。
寝言言っている前に都内でポストゲットしてみろ。
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>>52 君は正しい。
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