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【底辺大・Fラン大】研究人生の生き地獄を語る【ブラック大】2

3334研究する名無しさん:2017/06/21(水) 15:45:00
女性が長年の不遇を埋めるためにちょっと優遇され、自分達のポストが過去に比べれば減ったように思えるからといって、女性を叩くのは間違っている。
産めよ増やせよといいながら、ではどのように女性に雇用の平等な機会を担保するというのか。
問題のひとつは、ぎりぎりの人員で仕事を回しすぎているからだ。ゆとりを持てば少なくとも周囲へのしわ寄せが減り、育休産休の不満も減るでしょう。
経営の過度な合理化の弊害をマイノリティ叩きに転換すべきではない


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