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バサラ日記(その7)

155名無しさん:2012/07/11(水) 07:52:09
横領などの犯罪をしたわけでもなく、解雇はやりすぎでは。
反省文程度でいいんじゃないですか。雅さんの立場になって考える
と今回の行動も納得できるものですし。「男の度量」はどこにいきましたか。
突然、解雇される人もたまったものではないので不当解雇で訴えられますよ。
今後、就業規則を交わしたら?




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