労使関係論 - 1074142241 - したらば掲示板

1：ななしのぜんめい：2004/01/15(木) 13:50: スレがなかったので立てました
いろいろ語って
29：なややさん：2005/01/05(水) 13:04: 誰も書き込んでいないんですね。。。試験って結局何が出されるのかしら？？
30：良平兄さん：2005/01/12(水) 14:58: 来週は授業はあるのでしょうか？
31：なややさん：2005/01/13(木) 16:02: ないって言ってましたよね。
試験は結局なんでも持ち込み可なのでしょうか？それとも自筆ノートのみ？
32：なーや：2005/01/25(火) 20:05:13: 試験は何が出されるのでしょう？持ち込みは可なのですか？
質問ばかりで申し訳ないですがどなたかお願いします。
33：なーやさん：2005/01/26(水) 01:11:44: >>32
授業出てないなら諦めた方がいいですよ。
普段の授業重視で、テストできただけじゃ単位くれなさそうだから・・・・。

話は変わるけど、用語説明問題って一行くらいでいいんですかね？
34：32：2005/01/26(水) 01:29:04: >>３３
そうですか・・・。教えて下さってありがとうございました。
35：なやっさん：2005/09/20(火) 08:31:03: 後期授業開始は何日からかわかる人いたらおしえてください。
36：なやっさん：2005/09/24(土) 01:40:26: 来週２７日からだよー
37：なんぽさん：2005/10/31(月) 15:42:15: この授業取らないほうがいいよ。
授業は毎回出席しなきゃいけないし、
労働法に全く関係のない範囲もふくまれている
センセの気まぐれテストが毎回あるから・・・
38：なんぽさん：2005/11/06(日) 22:24:55: 今度の授業でやるテストの対策何かしてますか？
40：なんぽさん：2006/01/24(火) 15:21:41: やっとこの人から開放されたぁ～
３７番が書いてるけど、楽したいならこの授業はとらないほうが良いよ。
毎回の小テスト（刑法・憲法・ポケット六法等に載ってない超マイナー法律など含む）
があって、まちがってると正解するまで！！直しをさせられる。
その上、授業の指針は変更ばかり。まさに朝令暮改ｗ
最初は前期後期の２回テストで成績は優ｏｒ不可しかつけない、と言っていたのに、
１１月に中間テスト！？を実施するわ、１月に２回もテストするわのやりたい放題。

まじめに勉強しようと思ってる人でも、先生の話はあまり身にならないと…
ただ、雑談は笑えるけどねｗ
ストレス耐性があると自負している人なら、１年間がんばれるはず
41：なんぽさん：2006/01/24(火) 17:15:31: 先生嫌いではないし、話もためにはなったんだがね…
（雑談はおもしろい。３０分くらい雑談の時もあり）

そんな俺はテスト直し組orz
まだ開放されそうにない…
42：なやっさん：2006/01/26(木) 22:36:20: 出席すれば多分この授業単位来るよ。ただ誰かも言ってたけど根気がないとしんどいかも・・・
43：なんぽさん：2006/01/27(金) 10:35:08: みなさんおつかれさま
44：なんぽさん：2006/01/27(金) 17:22:42: 出席で単位くるかなぁ？？
こないだのテストの時にやたら怒って、
きちんと直さないと不可にするとか言ってたからなぁ…

先生のしったか話を頼りに３年生が誤った就活をしないことを祈る。
45：なんぽさん：2006/01/27(金) 23:05:24: さて明日試験直しの提出な訳だが。

ILO条約を原文で書けって英語でいいんだよね？？
どこ直せばいいのかわからなくて…
46：なんぽさん：2006/01/28(土) 09:17:29: つーかどこ直せばいいのか教えてくれてもいいのに・・・
47：なんぽさん：2006/02/16(木) 00:40:51: ま、楽したいなら、入江さんが担当のうちは履修しないことだね。
テスト一発では単位こないよ。
なにげに、この人あれで教授なんだね。非常勤かと思ってた。
それくらいの実力。
48：なんぽさん：2006/02/16(木) 01:29:55: 入江先生の授業てどんな感じなんですか？
49：48：2006/02/16(木) 01:33:05: 前に書いてありましたね。
すみません。
51：なんぽさん：2006/02/26(日) 18:15:17: へー教授なんだ？意外。
授業はあんなんでも研究はしてるってことか？
だったらいい授業の仕方も勉強してほしいもんだね。
52：なんぽさん：2006/03/14(火) 23:26:34: ↑
ほんとにそのとぉりだよね。
支離滅裂な授業の進行はいい加減にしてほしかった。
内容も学生に突っ込まれるくらいでお世辞にもレベル高いと言えないし。
53：七枝四雄さん：2007/04/11(水) 01:20:49: 入江さんのガイダンスに出た。とてもうざかった。
お坊ちゃん、お嬢ちゃんは勘弁してくれ･･･。
評価がレポートだからちゃんと勉強して無いなんて
論理が飛躍しすぎ。（他科目への批判）
ガイダンスだって言ってるのに履修の即決迫るし。
すぐに取るべきじゃないと判断できてある意味助かったけど。
「履修生が減って悩んだけど、同じ時間に授業をする先生が増えて
学生が分散したことが分かったからもう悩まない！」とは
何ともオメデタイ方向に落ち着いたものだね。
54：ハンタカチ王子：2007/07/22(日) 06:35:40: 何故試験は盛り上がらない・・・
55：ハンタカチ王子：2007/07/25(水) 22:05:46: 葛田さんはどうなの？
56：ハンタカチ王子：2007/07/25(水) 22:07:29: >>55
抽象的な問いだね。
求めてるのは試験情報？授業の雰囲気とか？
57：ハンタカチ王子：2007/07/26(木) 01:19:17: この時期に雰囲気はきかねーだろw
58：ハンタカチ王子：2007/07/26(木) 07:44:38: そうは思ったけどさｗ
どうなの？に試験情報提供するのもどうかな？って。
59：oh-明治：2008/01/23(水) 17:23:38: 葛田さんの範囲教えてくらさい～
60：ハンタカチ王子：2008/01/23(水) 23:33:02: 不当労働行為制度について
人員削減について労組は何をすべきか
労働協約について
労働協約の呼び方←？
労働協約、組合員の定義　ショップ制
会社分割合併の際、労組はなにをすればいいか

だった気が…

補完だれか頼む
61：ハンタカチ王子：2008/01/23(水) 23:44:07: 私のメモだと…
①不当労働行為について
②労働三権と労使協議制
③人員削減と組合の役割
④労働協約について
　記述(規範と債務、包括と個別、余後効と平和義務から選択）
　用語の穴埋め
⑤４つのショップ制
⑥女性への退職金加算
⑦会社の合併・分割と組合の役割
62：ハンタカチ王子：2008/01/24(木) 00:34:02: >>61
thanks
63：ハンタカチ王子：2008/07/07(月) 02:12:08: 葛田さんの範囲って今年は発表されますか？
64：ハンタカチ王子：2008/07/22(火) 14:34:19: くずたセンセって単位落としたことないの？
65：ハンタカチ王子：2008/07/24(木) 00:20:43: 明日テストなのにカキコゼロｗｗ
66：ハンタカチ王子：2008/07/24(木) 01:03:18: 授業名かわったから気づかれてないんじゃね？
67：ハンタカチ王子：2008/07/24(木) 01:17:19: 葛田先生はレポート4回出して、テストなんか書いておけば落ちることはまずないです。
68：ハンタカチ王子：2008/07/24(木) 01:25:35: 私の場合は労使より債権(有賀)のがこわい。
69：ハンタカチ王子：2008/07/24(木) 11:56:09: ニチレイ労組の人が来た後の感想と労組について
人員整理の判例について
は出した覚えがあるけど、後二つも提出あったっけ？
まさかニチレイ労組に聞きたいことと資料請求はカウントしないだろうし
70：ハンタカチ王子：2008/07/24(木) 13:17:53: 葛田先生は持ち込みなんでもok？
71：ハンタカチ王子：2008/07/24(木) 13:36:23: ニチレイとその前の起承転結ﾚﾎﾟ、判例読んだ感想(2枚組)、最後の授業んときの提出で合計４つ。
72：ハンタカチ王子：2008/07/24(木) 17:46:08: テスト中ウンコしにいきました！
73：ハンタカチ王子：2008/07/24(木) 21:38:25: 72
ちょ…ｗｗ
後ろに座ってたひとだねｗｗ
途中ででてったから何したかと思ったわｗｗｗｗｗｗ
74：ハンタカチ王子：2008/07/24(木) 22:45:04: クソワロタｗ
75：ハンタカチ王子：2008/07/26(土) 20:46:32: >>73

わかった？五年に一回くる腹痛に襲われた。ズボンさげた瞬間にボフッ！！ってうんこでた
76：ハンタカチ王子：2008/07/27(日) 01:04:41: おまいは神だ。テスト中吹いた
77：ハンタカチ王子：2008/07/27(日) 01:58:14: 「あ゛ぁー出るぅ～！」
鰤鰤鰤鰤鰤鰤鰤鰤鰤鰤鰤鰤鰤鰤！！！！！！！！！！
鰤←ぶりと読みます
78：ハンタカチ王子：2009/01/19(月) 21:50:16: 葛田の範囲イマイチ謎
だれかー！！！！
79：ハンタカチ王子：2009/01/20(火) 04:55:56: >>78
記述(規範と債務､包括と個別､余後効と平和義務から選択)
用語の穴埋め
１不当労働行為について、２労働三権と労使協議制、３人員削減と組合の役割、４労働協約について５4つのｼｮｯﾌﾟ制
６女性への退職金加算、７会社の合併･分割と組合の役割
80：ハンタカチ王子：2009/01/25(日) 22:25:55: ＞７９
ちがくね？？
81：ハンタカチ王子：2009/01/28(水) 01:14:49: >>78
１、整理解雇について
２、労働組合に臨むこと
３、用語穴埋め
82：ハンタカチ王子：2009/01/28(水) 16:55:52: 安心しる。葛ﾀ先生はレポート提出しておけば必ず単位出してくれる先生だよ。
83：ハンタカチ王子：2009/01/28(水) 22:03:50: いろんな試験範囲飛びかってるけど、俺の汚い字によると

○労使協議についての主要点
○不当労働行為条文と労働協約の穴埋め
○労組とは何か、あるべき姿を労組法と労基法も交えながら
　起承転結←(これ重要)に沿って記述

て書いてある気がする。
まぁ上のｴﾛい人が書いてるみたいにレポ出してればかなりの確率で救済
してくれる神だからあまり心配はいらないと思われ。
そんな俺レポ出してなくて涙目。
84：ハンタカチ王子：2009/01/28(水) 22:53:18: メモ書いた今までの配布資料持込ありらしいが
どの程度のメモOKなんだろう
もうあらかじめ答えメモるレベルでもありなのか？
85：ハンタカチ王子：2009/01/29(木) 00:14:10: 前期にウンコした人まだいるかな
86：ハンタカチ王子：2009/01/29(木) 00:47:26: 葛田は口開くたびに範囲ころころ変わるからうざいよな。
最終日とその前回の授業で指定した範囲違ってるし
87：ハンタカチ王子：2009/05/19(火) 01:43:03: 葛田労働法（ビジロー）5月の課題

授業でやって欲しいこと（判例もっと読みたい、○○の説明欲しい、等）を
A4くらいの紙（なんでも可）に400字程度で書いて提出

就活やらなんやらで授業出られない人でも、毎月こういう課題を出せば、
試験のとき1行でも答えっぽいこと書けば救済してくれるらしい
88：人妻りょうこ：2009/06/01(月) 19:05:30: 友達がこんな所に居た・・・。
↓　　↓　　↓　　↓　　↓
http://freeze-eye.com/1/

2人とも綺麗になってるね＾＾。
89：ハンタカチ王子：2009/06/04(木) 19:34:06: くづたの授業今のところまだレポートひとつでOK？？？
90：ハンタカチ王子：2009/07/03(金) 23:51:45: >>87の課題聞き逃してたんだけど
今から出したら遅いよな・・・ｵﾜﾀ・・・
91：ハンタカチ王子：2009/07/05(日) 23:58:03: >>90
いまからでも間に合うと思う。

ていうかその課題と、今月の課題しか分かんないんだけど…。

他のあともう一つの課題って何…？
92：ハンタカチ王子：2009/07/07(火) 02:56:43: >>91
ありがとう、卒業かかってるからオレ必死
木曜に先生か友達に聞いてくる。でここに載せる。
みんなで卒業しよう。
93：ハンタカチ王子：2009/07/10(金) 04:01:06: １．労働法の授業で学びたいこと(記述)
２．興味のある事例(自由記述)
３．事例に対する検討(プリント配布済み)

みんなで卒業しよう。
94：ハンタカチ王子：2009/07/12(日) 03:34:14: ２番、働くこととかについて書いてしまった・・・！
95：ハンタカチ王子：2009/07/13(月) 12:17:41: >>94
大丈夫。俺なんて１を２回出してる。
96：ハンタカチ王子：2009/07/18(土) 05:17:20: 葛田の範囲って？

今日、補講？
97：ハンタカチ王子：2009/07/18(土) 08:36:49: 今日補講9:00～
範囲もその時に
98：ハンタカチ王子：2009/07/22(水) 20:16:07: だれか範囲たのむ・・・
99：ハンタカチ王子：2009/07/22(水) 23:20:17: 補講は行ってないから分からないが、
正規の最終授業では、レジュメの持ち込み可、って言ってたぞ。
面倒だからなんでも持ってこいって。
範囲はよく分からんかった。
100：ハンタカチ王子：2009/07/23(木) 00:39:52: 補講の際に聞き取れた範囲だと

1.スト権とは何か
2.就業規則とは何か
3.労使協議制
4.希望退職と人員整理
あといくつか何か言ってたみたいだが、聞き取れなかった。

持ち込みは全てOKらしい。

レジュメでいうと2、4、5、7、10回辺りが絡んでくると思う。

誰か補足頼む!!
101：ハンタカチ王子：2009/07/23(木) 18:17:45: 単位は来ると思うけど、予想以上にてこずったorz
102：ハンタカチ王子：2009/07/23(木) 20:10:23: 何にてこずったんですか？
来年取るつもりなので、試験問題アップしてほしいです。
103：ハンタカチ王子：2009/12/09(水) 19:01:21: 葛田田労働法（ビジロー）12月の課題

組織率を維持する為に労働組合が果たすべき役割。
800～1000字で。

12/10に提出。神は何に書いてもおk。
104：ハンタカチ王子：2010/01/13(水) 21:36:02: 課題って前期みたく後から出しても大丈夫かな？
105：ハンタカチ王子：2010/01/17(日) 16:28:07: 労働協約についての解答が作れねぇorz
判例ってなにがあったっけ？
106：ハンタカチ王子：2010/01/17(日) 20:52:08: >>105
在籍専従とかじゃね？

とりあえず今回のテスト内容

４題全答　一回もレポートだしてないやつは３問解いてくれとのこと
１、労使協議と団体交渉の異同
２、コンプライアンスについて＜概念と不当労働行為の具体例＞
３、CSR、企業の地域貢献について
４、労働協約の債務的効力について＜便宜供与が許される範囲の判例一つ＞

かなり汚いメモだったから各自補完を頼む
つーか模範解答頼む
107：ハンタカチ王子：2010/01/18(月) 14:48:04: 今回持ち込みは？
前期と同じくなんでもＯＫですか？
108：ハンタカチ王子：2010/01/19(火) 13:17:20: >>107
聞いた話だと確か不可だよ。
ってか一問だいたい何字程度解答すればいいのかな??
109：ハンタカチ王子：2010/01/24(日) 10:51:05: ４の便宜供与ってチェック・オフとかも当てはまる？
110：ハンタカチ王子：2010/01/26(火) 00:52:23: おい、いくらなんでも過疎すぎだろ
111：ハンタカチ王子：2010/01/27(水) 05:40:52: 団体交渉と労使協議制の異なる点はなんとなく分かるんだが同じ点って何があるの？
112：ハンタカチ王子：2010/01/27(水) 07:03:36: おはなしするところ。
113：ハンタカチ王子：2010/01/27(水) 08:26:49: >>112
さんくすあろっと
114：ちきーた★：2010/01/27(水) 09:15:09: ■■ docomo / au / softbank　でも書き放題の掲示板　■■

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115：ハンタカチ王子：2010/01/27(水) 11:56:43: 結局葛田さんのテストは持ち込み不可なの？
116：ハンタカチ王子：2010/01/27(水) 18:56:33: >>115
不可だ
でも実際全部論述問題だから持ち込みなくても変わらんな
117：★西村　靖子ジェンヌ★：2010/01/27(水) 20:32:32: ■■ docomo / au / softbank　でも書き放題の掲示板　■■

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118：ハンタカチ王子：2010/01/27(水) 21:24:50: 　　　　 /: : : : : __: :/: : ::/: : :／/: : :/l::|: : :i: :l: : :ヽ: : :丶: : 丶ヾ　　　　＿＿＿
　　　 /;,, : : : //::/: : 7l,;:≠-::/: : / .l::|: : :l: :|;,,;!: : :!l: : :i: : : :|: : ::､　／　　　　ヽ
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121：藤井　マァブ★：2010/01/27(水) 23:06:27: ■■ docomo / au / softbank　でも書き放題の掲示板　■■

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122：ちきーた★：2010/01/27(水) 23:41:25: ■■ docomo / au / softbank　でも書き放題の掲示板　■■

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123：中尾　削ジェンヌ：2010/01/28(木) 02:22:14: ■■ docomo / au / softbank　でも書き放題の掲示板　■■

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124：★藤井　靖男★：2010/01/28(木) 08:57:55: 　　★★★★★＿＿＿_
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125：ハンタカチ王子：2010/01/28(木) 10:18:13: 便宜供与が許される範囲の判例ってどれですか？
126：ハンタカチ王子：2010/01/28(木) 12:37:51: >>125
ググれカス
127：ハンタカチ王子：2010/01/28(木) 12:50:18: >>126
ぐぐりかたが悪いのか見つけられない・・・
128：ハンタカチ王子：2010/01/28(木) 12:59:41: >>127
同じ質問が前にこのスレでされてたじゃん。
ちゃんと見ようねー
そのキーワードでググれば出てくると思うけど。