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同和問題
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奈良市のペットボトルなどの資源ごみを回収する部署で、
１時間単位で取ることができる休暇制度を利用して３分の１近くの職員が午後から早退していたことがわかりました。
奈良市環境清美部のリサイクル推進課は空き缶やペットボトルなどの資源ごみを回収する部署で、
４１人が勤務しています。
奈良市では全職員が１時間単位で休暇をとることができますが、
リサイクル推進課では午前中に収集業務があるため、時間制の休暇を取ることができるのは午後に限られます。
市が今年７月から９月までのリサイクル推進課の勤務状況を調べたところ、
のべ８２０人が時間制の休暇を取って早退していました。
１日まるごと休暇を取っていた職員を含めると、
平均しておよそ３分の１の職員が午後から職場にいなかったことになります。
奈良市は「制度として認められたもので業務に支障も出ていない」と話していますが、
市民の中からは業務量に対し人員が多すぎるのではという批判の声も出ています。
ＭＢＳ
http://www.mbs.jp/news/kansai_GE071024164900058397.shtml
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