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☆菅直人内閣☆
8
:
3
:2002/06/01(土) 21:21
いや、年功序列&リストラ無しっていう一昔前までの日本型企業だったら、
キチンと勤めてさえいれば、55歳で月収50万ぐらいにはなるんだけど、
ハロワでそれを求めようってのがチトオカシイ(というか理想論)って事。
というのも、ハロワって求職者に仕事を斡旋する場所でしょ。
その意味では、何歳であろうが「新入社員」であることに代わりがないし、
一般論として、企業は若い人材を欲します。
だから基本的に、一定以上の年齢だと再就職自体が非常に厳しい。
加えて、問題の「55歳で50万」。
役職でいうと部長クラスに相当するけど、ポスト自体がヒラ社員に比べて圧倒的に少ない。
加えて、それなりに重要なポストであるから、
見ず知らずの人材を社外から引っ張ってきて部長にするなど、マズあり得ないって事です。
ゆえに、ハロワを視察して「55歳で50万の職」などまず無いだろうし、
そういう世間の実情を知らないのはちょっとマズイかなって事ですたい。
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