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間違えてブラック企業に就職しちゃいました・・・

1名無しの阪大生:2005/07/31(日) 23:09:29
僕以外に誰かいませんか?
僕の会社は基本給5万円の超ブラック企業です。。
阪大の学歴で今すぐ転職できないかな・・・??ORZ

1237situation ◆JM2fnx7Pi.:2019/12/25(水) 01:03:50
帰りたいよ~
上級社員どもはさっさと帰りやがって
マジ奴隷制だわ

1238名無しの阪大生:2020/01/05(日) 14:50:37
リーダーとして指示以上のことをやる
達成する→叩かれる
失敗する→スケープゴート
リーダーを任された時点で負け

1239名無しの阪大生:2020/01/19(日) 10:49:38
過労って文字がどこにもないようだけど
酷い捏造だな

1240Situation ◆JM2fnx7Pi.:2020/01/23(木) 00:28:46
ワイのは模造じゃないからなw
ある程度給料はあるから、ブラックとも言い切れんが、労基違反はしとるなw
サビ残なら青天井

>>1238
上司へのヨイショが足りないんちゃうか?

ワイのところの上級社員は、ヨイショポイントMAXやったから、
どっちでも評価上がってたでw

1241名無しの阪大生:2020/01/23(木) 13:38:50
育休は上級に認められたバカンスやぞ
下級は働けw

1242Situation ◆JM2fnx7Pi.:2020/01/27(月) 23:24:20
ワイんところの上級社員でも、育休はまだ見たいや
老害多いから、新しい価値観は認められへんみたいや

権利を主張しま来る人間が取ってたなw

1243名無しの阪大生:2020/02/07(金) 08:18:38
まあ、劣等人種は、3K作業で早死にしてくれた方がいい。
それと子供は残すな。繰り返すから

1244Situation ◆JM2fnx7Pi.:2020/02/11(火) 01:32:59
安心せい
ワイは童貞やw

1245situation ◆JM2fnx7Pi.:2020/02/26(水) 00:48:51
ワイんところは、ホワイトゴッコ始まったで。
煽りつつも、今回の件は、しゃーないと思うわ。
ただなぁ、在宅勤務という名の休暇取得する上級社員がおる一方、ワイは徹夜や。
ウィルス感染のリスクが上級社員より高い中で働く、まさに奴隷階級や

1246名無しの阪大生:2020/03/08(日) 23:14:26
無駄に休日出勤してんじゃねえよ
安倍を見習って鋭気を養え

1247名無しの阪大生:2020/03/17(火) 11:53:28
部長「ちっ、壊れやがって、使えねえ奴だな。おい、新しい奴隷持ってこい」

1248名無しの阪大生:2020/03/19(木) 11:35:20
女子「ブラック会社で死にそうになってたけど彼氏とお父さんのおかげで辞めれたお」泣ける漫画が1.5万いいね

なんだかなあ
ワタシは悲劇のヒロインでイケメン彼氏が守られてっていう臭さ
そんな余計な情報をだらだら書いてる時点で切実さがない
アホらしくて読む気がしない

1249名無しの阪大生:2020/03/25(水) 10:39:46
>>1232
会社名出せよ、社長が会見開くレベルだぞ

1250situation ◆JM2fnx7Pi.:2020/03/31(火) 02:50:28
それほど珍しくないと思う
バレなきゃ犯罪じゃないんですよ

ワイは1232ではないよ

1251名無しの阪大生:2020/04/13(月) 09:50:58
業績が悪化したとき、CAから予約コールセンターみたいなところに転属になった話は聞いたことある
その人はパソコン使った事務なんてやったことなくて、手当もつかないからすぐ会社辞めたけど

1252名無しの阪大生:2020/05/20(水) 02:06:55
コロナ禍のリモート研修、まだ5月なのに法政卒の新入社員がクビ 人事「君はマナーが悪すぎる」

優先順位がことごとくおかしい

1253名無しの阪大生:2020/06/01(月) 03:06:41
だから日本は忙しいんだよ^^

1254名無しの阪大生:2020/06/08(月) 07:26:12
いまも長時間労働
過労死
回顧厨くせー

1255名無しの阪大生:2020/06/10(水) 03:51:44
リモートワークリモートワークリモーロワークりも0ろワーク
中抜き中抜き中抜き中抜き

1256名無しの阪大生:2020/07/06(月) 03:04:12
>>1247
女性社員はもちろん全社員に嫌われてそう

1257名無しの阪大生:2020/07/09(木) 04:07:15
来るな。企業は雇ってもすぐやめるから雇うな。

1258名無しの阪大生:2020/07/09(木) 04:15:10
リモートワーク

1259名無しの阪大生:2020/07/11(土) 02:59:45
ボーナスなしは仕方ない
コロナを恨め

1260名無しの阪大生:2020/07/12(日) 08:30:49
いつも体壊して長期有給取得してる

1261名無しの阪大生:2020/08/11(火) 11:33:44
マジかよ仕事間違えたな考えもしなかった
工場より楽しそう

1262名無しの阪大生:2020/09/08(火) 08:11:18
上司いるだけまだマシじゃん
上司も部下もいない部署で5年間平社員のワイはどうすれば…

1263名無しの阪大生:2020/09/11(金) 10:08:25
だったら誰が働くのよ
お前今の仕事辞めてキツい汚い臭い仕事するか?
芸能人やYouTubeとか非生産な事やってるの多すぎる
でも自由な国だから強制もできない
みんなが避けてる仕事シルバーや底辺が支えてる状態
シルバーが消えて行ったらどうするのよ
底辺が潰れていったらどうするのよ
嫌だというのは簡単
だったら代案出さないと
上下前次1-新書関写板覧索設栞歴

1264名無しの阪大生:2020/09/20(日) 03:17:35
みんなでウーバーイーツで自転車こぐしかないなw

1265名無しの阪大生:2020/10/05(月) 12:25:11
業績悪化でボーナス出ない

1266名無しの阪大生:2020/10/05(月) 12:28:17
役員達は人間力(媚び)しかない人達なのかな?

1267名無しの阪大生:2020/10/14(水) 02:42:40
包装業界はブラック

1268名無しの阪大生:2020/10/14(水) 02:56:41
そもそも自分の契約形態も理解してないんじゃないかな

1269名無しの阪大生:2020/10/15(木) 14:04:11
ゴマすりだけの無能管理職がハロワに通う姿を見てみたい

1270名無しの阪大生:2020/10/22(木) 19:19:21
ITはほんとついてくのが大変そうだわ
あれだけ流行ったrailsがもう腐り果ててる感じだし

1271名無しの阪大生:2020/10/24(土) 09:16:50
さっさと辞めて身の程を知ればいい
どういう選択するかは自分次第
で、十中八九「新卒が一番の売り手市場だったよな」と後悔するw

1272名無しの阪大生:2020/10/29(木) 00:07:49
人には良心があるきちんと給与を支払い技能を学ばせる国で悪いことしようと思う人は少ない
日本になんの感謝もないどころか恨まれることしてるんだからこうなって当たり前だわ
奴隷労働させて人として恥ずかしくないのか

1273名無しの阪大生:2020/11/02(月) 11:33:37
サンドイッチ班強制労働

1274名無しの阪大生:2020/11/07(土) 03:29:47
田舎住みだけどガチでハロワは奴隷募集しかない

1275名無しの阪大生:2020/11/15(日) 17:14:23
上司にフラれた時辞めたいと思ったかな

1276名無しの阪大生:2020/11/18(水) 23:04:02
法人税と中抜き事業

1277名無しの阪大生:2020/11/19(木) 10:53:59
日本の労働者は生産性が低い!残業代カットしろ!」
 ↓
実はコストが上がるのは中抜き多重請けキックバックのせいでした!

1278名無しの阪大生:2020/11/19(木) 11:15:16
>>1252
こいつとこいつを採用した人事担当をクビで良いと思いますよ

1279名無しの阪大生:2020/12/10(木) 09:09:53
冗談ぬきにチョンは絶対に雇うなよ
ヤクザといつのまにかつるんでて
めちゃくちゃにされた企業をいくつも知ってるぞ

1280名無しの阪大生:2020/12/12(土) 03:18:34
まあ便所掃除やゴミ収集や下水管工事をする人もいないと社会は回らんからな

1281名無しの阪大生:2020/12/13(日) 16:00:33
手当てぐらい出したれよー

1282名無しの阪大生:2020/12/16(水) 03:52:39
クレーンで地上10メートルまでつり上げた板の上でべトナム人技能実習生に作業をさせた社長を逮捕

何でダメなの?移動式クレーンがそんなに危険ならすべての荷揚げを禁止にしろ。

1283名無しの阪大生:2020/12/28(月) 13:47:07
組合入りたくても組合がねーわ!って奴の多さ

1284名無しの阪大生:2020/12/30(水) 11:13:43
へんなノルマ課してたとか?

1285名無しの阪大生:2021/01/04(月) 13:37:41
会社潰れちゃう

1286名無しの阪大生:2021/01/08(金) 03:24:12
働き者は馬鹿を見ませんよ。
愚鈍だったり愚直だと働いていても割に合わない事になるけど。

1287名無しの阪大生:2021/01/09(土) 08:45:15
雪深いところに地方転勤になあれ

1288名無しの阪大生:2021/01/13(水) 12:17:50
現実は辛い

1289名無しの阪大生:2021/01/17(日) 21:47:11
俺は残業90時間の地獄から残業ほぼ0になったし、年収もたいして変わらないと言う感じで成功した

1290名無しの阪大生:2021/02/11(木) 14:17:46
上司が責任取れよ

1291名無しの阪大生:2021/02/12(金) 08:15:29
鉄道からIT逝って涙目なやついただろ?w

1292名無しの阪大生:2021/02/18(木) 00:22:33
前株に親でも殺されたんかw

1293名無しの阪大生:2021/02/19(金) 10:51:55
まともな人はそんな仕事しないんだろう

1294名無しの阪大生:2021/02/26(金) 09:09:24
単に給料が安いだけ。増やせば無理して働かなくなり問題は解決する。

1295名無しの阪大生:2021/03/10(水) 13:37:40
経団連「日本人の賃金を下げたら賃金が下がった

吸い上げる養分だからな
養分が無いので成長できない

1296名無しの阪大生:2021/03/12(金) 10:25:49
22歳が運命の転機だったのか

1297名無しの阪大生:2021/03/18(木) 03:32:13
何故やりがい搾取でアニメーターにまともな給料を払わなかったんだい?
その結果じゃないのかい?

どうなんだい?

1298名無しの阪大生:2021/03/23(火) 10:41:26
アメリカの労働者の雇用は厳格に守られていて企業は倒産寸前かむしろ倒産するまで解雇しない
だからGMとかもリストラせずにいきなり破産して会社更生法を申請した
突然解雇とかはウォール街やシリコンバレーで年収数十万ドルもらってるエリート限定の話
それを日本では普通の労働者に適用しようとして国が滅茶苦茶になった

1299名無しの阪大生:2021/03/24(水) 15:40:56
顧客の生データを下請けに渡さないとか
基本中の基本では

企業としてうたがわれる

1300名無しの阪大生:2021/03/25(木) 04:58:10
無給でやれよな

1301名無しの阪大生:2021/03/26(金) 08:00:12
汚れたから梱包変えたってのは怪しいな。

メーカーの出荷記録と称号すればわかると思うけど

1302名無しの阪大生:2021/03/28(日) 11:04:47
ワタミ 「変わろうよ!」(ニコッ)

こうですかwww

1303名無しの阪大生:2021/04/10(土) 08:29:56
>>1302
手のひら返すのがいいとか手のひら返すの早いなw
お前は頑固者じゃないかもしれないけど
間違い指摘されても理解できない普通の馬鹿だよ

1304名無しの阪大生:2021/04/15(木) 02:06:37
>>1303
どうでもよくね なんで無関係な会社のフォローしてんの?
いや 無関係じゃないのかも知れんけどさ

1305名無しの阪大生:2021/04/18(日) 20:26:21
自社の話に持っていくの強引すぎだろwwwwwwwww

1306名無しの阪大生:2021/04/20(火) 13:31:26
そういう文句は会社に言えよw

1307名無しの阪大生:2021/04/23(金) 09:00:37
相見積もりやってるコンプライアンス駄目な会社なんかやめろ

1308名無しの阪大生:2021/04/23(金) 09:29:29
いや、やれよ。
やらなかった企業の社員は罰金な

1309名無しの阪大生:2021/05/02(日) 23:20:12
高卒が集まる
ガチ中小ならあるんだよなあ

1310名無しの阪大生:2021/05/15(土) 08:40:31
ワイのとこは残業月平均80やで
今日もこれから出勤や

1311名無しの阪大生:2021/05/16(日) 02:44:03
ジャップが心配するのは命より仕事だよなって
欧米は笑ってるらしいね

1312名無しの阪大生:2021/05/17(月) 11:32:35
労働移行を後押ししようにも日本に成長産業なんて無いのに

1313名無しの阪大生:2021/05/17(月) 13:24:23
お前らシンママ叩いてるけど
介護でも同じ事が起きるからな
介護やる羽目になるとフルタイム仕事出来なくなって速攻詰むぞ

1314名無しの阪大生:2021/05/22(土) 18:37:04
解雇規制が厳しすぎなんだよ
だから解雇規制緩和の代わりに派遣大国になった
最初から解雇規制緩和して派遣禁止してれば良かったのに

1315名無しの阪大生:2021/05/26(水) 02:57:56
60万でも1ヶ月1200個も届けるんだぞ。
休み無しで1時間辺り4個って短距離で効率よくないと無理。

1316名無しの阪大生:2021/05/27(木) 04:08:35
キシリトール食べすぎると下痢するからつらいよね

1317名無しの阪大生:2021/05/28(金) 08:33:51
正社員が欲しいのに一体どうして…

1318名無しの阪大生:2021/05/31(月) 03:55:50
何でもかんでもパワハラって
少しは自分のワガママを反省しろよ
嫌ならやめろ

1319名無しの阪大生:2021/06/03(木) 00:17:18
普通の会社でもキーマンが抜けると商売が出来なくなることがよくある。そして倒産するの

1320名無しの阪大生:2021/06/04(金) 09:46:43
24時間戦えますか?長時間労働をこなした世代でもある

1321名無しの阪大生:2021/06/05(土) 18:58:21
こういう会社でも経営者家族はベンツ乗ってたりするからなあ
下手したら上場企業の雇われ社長の方が日本車乗ってたりする

1322名無しの阪大生:2021/06/07(月) 03:16:05
自民党に言わせると「国民の努力が足りない」ってことなんだろうな

1323名無しの阪大生:2021/06/09(水) 03:03:31
知るか
DHC死ね
悔しかったら訴えてみろ

1324名無しの阪大生:2021/06/10(木) 13:44:24
俺は外資の機械メーカーだけど全ての商品が特注仕様なんだわ
直接海外とやりとりして仕様決めたり億超える機械の価格交渉できる英語力と知識と時間がある客なんて1人もいない

1325名無しの阪大生:2021/06/10(木) 13:50:43
えー明日っからバックレればいいじゃんアゼルバイジャン

1326名無しの阪大生:2021/06/16(水) 13:05:42
これ
なるべく金渡さずにたくさん働かせたい
なるべく働かずにたくさん金もらいたい
この2者が話し合ってお互い納得できる給料
や労働環境を決めるべき

1327名無しの阪大生:2021/06/22(火) 13:55:26
黒塗りで残業しとるんやろな
官僚もやる気無くすやろ

1328名無しの阪大生:2021/06/26(土) 09:02:11
資本金は寝かしておく備金ではないから取り崩すようよものではないよ
キャッシュがショートしそうなら短期で融資を受けるか赤字手形でも発行するか、支払い猶予をお願いするしかない
踏み倒してトンズラするのも見かけるが

1329名無しの阪大生:2021/06/27(日) 11:12:25
自分でタイムスケジュールを立てられない
こちらでタイムテーブルを渡し一日の業務をこれでやれと言ってもできないからBtoC業界だと周りの従業員からも嫌われて無視されて助けてもらえない客からもクレームの嵐でクビになる
そうなる前に試用期間でクビにしたほうがリスクヘッジとなる

1330名無しの阪大生:2021/06/28(月) 03:34:02
組合やユニオンが弱くなったから経営者が搾取し放題

1331名無しの阪大生:2021/06/29(火) 09:07:54
激安の労働力がどこかにいないかと常に目をギョロギョロさせる悪魔経営者

1332名無しの阪大生:2021/07/02(金) 12:09:31
正直にいったらなるべく楽して給料ほしいだけだからな

1333名無しの阪大生:2021/07/03(土) 11:05:51
病院なんだけど女性がほとんどでね体力的に年齢層も若くて5%くらいが育児休業とってる
代替要員に派遣は一応認められてるけど人件費は上がるし十分な戦力とはいえないし
3歳までの育児短時間勤務に加えて就学前までの夜勤免除がかなりきつい(5-6人に1人くらいいる)
院内託児所はあってもやっぱり自分でという人も多くて利用率安定してなくて保育士の人員も難しい

1334名無しの阪大生:2021/07/03(土) 11:12:10
問題がないんじゃないよ
解雇できない人間をいざという時養うために内部留保がいるんだから
内部留保が悪いワケじゃない
内部留保ってのは会社の貯金でしかないからな

1335名無しの阪大生:2021/07/07(水) 10:54:59
給料あげないのが悪い

1336名無しの阪大生:2021/07/11(日) 08:45:50
前の会社にいたオバはん。
周囲の人にモラハラ言動して
方方から恨みを買って反撃される
とヒスを起こすオバはん。
ちな、共産党員らしい。
クビになったけど。


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