トンチンカン信徒様専用版 - 1482156219

6322：シャンソン：2019/06/14(金) 10:32:22: 　　　　　　　　こども食堂の開設

　この銀行はさらに動いた。７人に１人の子供が貧困状態に陥っているという深刻な社会問題を踏まえて、
「新時代の旗手」たちが考えて銀行に挑んだのが、こども食堂の開設である。
この契機になったのは、全国銀行業界会長の記者会見場で、ある記者が発した次のような痛烈な銀行批判だった。

　「銀行は一定の所得がある人には教育ローンを提供しているが、所得が低い人たちには教育ローンを提供しない。これは、格差の拡大に手を
貸しているだけではないか」「新時代の旗手」たちは「これだ！」と確認し合った。
　彼らも支店長時代、銀行が低所得者層にはなんら関与できないという状況に臍を噛んでいたからだ。

　結局、それも銀行が世の中から好感を得られていない背景になっているとも思っていた。
奇しくも、国際的には、2015年9月に国連サミットで採択された2030年までの国際目標として「SDGｓ」として17項目が掲げられていた。その筆頭にあるのが貧困問題である。
彼らは取締役会に「SDGｓに熱心に取り組む銀行として、保有不動産を有効活用してこども食堂を開設してはどうか」という考え方を提案した。取締役会に出席している頭取以下の面々は全員、17
色構成されているSDGｓのバッジを胸元につけている。

　その手前、明確に反対出来るるはずもなかった。頭取は了承を与えた後、笑顔でこう言った。
「子供たちの問題の解決に少しだけでも手を貸して、我々は社会の支持を勝ち取って、SDGｓの理念と同様に、我々も持続可能なモデルを確立しようではないか。こども食堂は費用だけで利益を生まないなどという貧すれば
鈍するような考え方は排して、あの嫌味な記者までウチのファンにしよう」

　その場で、頭取は「新時代の旗手」たちに対して「極力、コストを抑制せよ」と命じた。
しかし、１週間後、銀行内ネット画面に登場した頭取はそんな細かいことは何も言わずに、こう言い切った。
「当銀行は貧困に苦しむ子供たちを無視しない。彼らが明るい未来に向かって成長することをお手伝いする。
そして、彼ら、彼女らは将来、当銀行の素晴らしいお客様になる違いない。当銀行は職員に対してはもとより、子供たちへの投資を忘れない」

　世の中からは、銀行員は冷たい人にたちのように見られがちである。確かに、それがあるべき姿と誤解している銀行員もいる。高慢なタイプもいる。
しかし、その一方では、温かい心の持ち主も少なくない。そのなかには、様々なボランティア活動に人知れず取り組んでいるような人たちもいる。
頭取のこのメッセージは、そんな職員たちを奮い立たせた。それも銀行がこども食堂に取り組むという話である。

　彼らは初めて、心の底から「この銀行に入ってよかった」と思った。
デジタル化社会で銀行員の仕事はなくなると言われる風潮のなかで、久しぶりにこの銀行のために働こうという意欲が漲ってきた瞬間だった。

　『銀行員は生き残れるのか　40万人を待ち受ける運命』　浪川功　著