就職活動について語るスレ - 1330138722

1：管理人：2012/02/25(土) 11:58:42: 就職活動について語るスレです。
37：ブンコアラ：2012/09/16(日) 08:45:12: がんばつてね
38：ブンコアラ：2012/09/20(木) 23:22:47: 憂鬱になっちゃうやつはどこも通らないよ。
自分を成長さえるチャンスだと思ってがむしゃらに頑張れよ。
39：ブンコアラ：2012/11/01(木) 21:50:52: 桐島、就活やめるってよ
40：ブンコアラ：2012/11/01(木) 23:55:54: 桐島、婚活やめるってよ
41：ブンコアラ：2012/11/02(金) 00:59:35: 霧島、相撲やめるってよ
42：ブンコアラ：2012/11/04(日) 22:43:34: 就活で面接でよく聞かれる質問（１）あなたに関する質問【人間性】
1.自己紹介をお願いします。
2.あなたの強み・長所を教えてください。
3.あなたの弱み・短所を教えてください。
4.学生時代で最も頑張ったことを教えてください。
5.頑張れた理由は何ですか。
6.学生時代に出した成果を教えてください。
7.卒業研究の内容を教えてください。
8.アルバイトの内容を教えてください。
9.課外活動の内容を教えてください。
10.サークルやクラブ活動の内容を教えてください。
11.属している組織でのあなたの役割を教えて下さい。
12.リーダーシップを取った経験はありますか？
13.まわりの方のあなたへの評価を教えてください。
14.学生時代に学んだ事は何ですか。
15.自分の大学生活を一言で表してください。
16.成功体験を教えてください。
17.失敗体験を教えてください。
18.今まで一番感動したことを教えてください。
19.今までで一番うれしかったことは何ですか。
20.今までで一番悔しかったことは何ですか。
21.あなたが一番長く続けてきたことは何ですか。
22.○○大学に入った理由を教えてください。
23.履修した中で、最も有意義な授業を教えてください。
24.○○研究室に入った理由を教えてください。※理系院生
25.休学/留年した理由を教えてください。
26.趣味を教えてください。
27.尊敬する人を教えてください。
28.今まで一番感動したことを教えてください。
29.あなたの大切にしている言葉を教えてください。
30.あなたの夢を教えてください。
31.今後のキャリアプランを教えてください。
32.5年後,10年後の自分について教えてください。
33.死ぬときに何を考えると思いますか。
43：ブンコアラ：2012/11/04(日) 22:44:07: 就活で面接でよく聞かれる質問（２）選考企業に関する質問【志望度】
34.あなたにとって仕事とは何ですか。
35.仕事で大切だと思うこと何ですか。
36.仕事のやりがいは何だと思いますか。
37.仕事を通じてどのように成長したいですか。
38.仕事とプライベートはどちらが大切だと思いますか。
39.当社の業界を興味を持ったきっかけを教えてください。
40.当社の業界を志望する理由を教えてください。
41.当社の業界の存在意義は何だと思いますか。
42.当社の業界に必要なものとは何だと考えていますか。
43.当社の業界は今後、どうなっていくと思いますか。
44.当社を志望する理由を教えてください。
45.当社に興味を持ったきっかけを教えてください。
46.当社の印象/イメージを教えてください。
47.当社の理念や、ビジョンについてどのように考えていますか。
48.当社の強みや事業戦略についてどのように考えていますか。
49.当社のサービス、商品の魅力を教えてください。
50.当社の弱みはどこだと思いますか。
51.あなたが入ることによって、当社は何が変わりますか。
52.あなたの強みを当社でどのように生かせますか。
53.当社に入ってやりたいことを教えてください。
54.当社から最も何を得たいですか。
55.この職種を希望する理由を教えてください。
56.この職種はどのような仕事だと考えていますか。
57.この職種で最も大切なものは何だと思いますか。
58.当社の志望順位は何番目ですか。
59.他にどのような企業を受けていますか。
60.もし当社に落ちたらどこの企業にいきますか。
61.大企業としてのデメリット(転勤,年功序列等)に関してどのように考えていますか。
62.ベンチャー企業としてのデメリット(不安定等)に関してどのように考えていますか。
63.残業はありますが、どのように考えていますか。
64.土日勤務することも稀にありますが、どのように考えていますか。
65.一生、当社で働きたいと考えていますか。
66.結婚しても仕事は続けたいと考えていますか。※女性の方が中心
67.出産後も仕事は続けたいと考えていますか。※女性の方が中心
44：ブンコアラ：2012/11/04(日) 22:44:52: 就活で面接でよく聞かれる質問（３）能力を測る質問【スキル・考え方】
68.パソコンのスキルを教えてください。
69.語学のスキルを教えてください。
70.TOEICの点数を教えてください。
71.研究成果を出してください。※研究室
72.プログラミングスキルを教えてください。　※エンジニア
73.開発言語、開発環境を教えてください。
74.ポートフォリオを見せてください。※デザイナー
75.デザインスキル(フォトショップ、イラストレーター等)を教えてください。※デザイナー
76.普段、情報収集をどの媒体で行なっていますか。
77.最近、気になるニュースを教えてください。
78.最近読んだ本を教えてください。
79.その本で何を学んだのか教えてください。
80.○○という書籍は何部売れると思いますか。
81.○○にキャッチコピーをつけてください。
82.今、世界で○○をしている人は何人いるでしょう。
83.1000万円あるとしたら、何に使いますか。
84.○○の売上を伸ばすためにはどのような施策が考えられますか。
85.○○の入場者数を増やすためにどのような施策が考えられますか。
86.無人島に3つ持っていくなら何を持っていきますか。
87.総理大臣になったら日本にどんな施策を行いますか。
88.活躍するビジネスマンの条件とは何だと思いますか。
89.これから成功するビジネスは何だと思いますか。
90.不景気の原因は何だと思いますか。
91.インターネットによって、今後何が変わりますか。
92.コミュニケーションはどのように変わっていますか。
93.ソーシャルメディアを使って何ができるようになりましたか。
94.一つ夢が叶うとしたら何をお願いしますか。
95.今日の面接で学んだこと、成長したことは何ですか。
96.本日の面接は何点だったか教えてください。
97.面接後、何をしますか。
98.あなたのことをどのように評価していると思いますか。
99.最後に何か質問はありますか。
100.あなたは今日、この場で就職活動をやめることはできますか？
45：ブンコアラ：2012/11/14(水) 01:35:17: 就職できない学生は３分面接すれば充分に分かります。特徴を挙げると、大人しい、
社会人として考え方が子どもっぽい、読書経験がなく柔軟な思考力が欠如している、
スポーツ経験ゼロ、恋愛経験ゼロ、声が小さい、このような要素が必ずあるものです。
　もちろん基礎学力は必要ですが、スポーツ経験と恋愛経験というものは意外に
仕事の出来不出来にかかわってくることが多いようです。会社組織において
仕事のできる人は異性にもてています。告白、口説きなどの一連の恋愛のプロセスは、
社会に出てから商談事などで要求される交渉力と似通っており、
大学卒業時点でもろくに恋愛経験がない学生は使えないと言っても差し支えないでしょう。
　一方でそのような学生は「お人よし」なケースが多く、毅然とした態度で接することが
できないおっとりしたのんびり屋さんです。ほかにも道はあるでしょうが、企業組織内では
いちはやく淘汰される対象です。この厳しいご時世、大人しい秀才よりも
多少生意気で猛々しい学生をほしがる企業が増えています。スポーツ経験がある学生は、
集団行動や人間関係面で長けている場合が多く、非常に有利でしょう。ほかに要求される
のは、読書経験です。ＩＴ化に伴い、書物をじっくり読む機会は減っていますが、
読書で得られたものは必ず生きてきます。インターネットでは、今のところ
思ったより知識や思考の柔軟性は身に付かないようです。私が出会った企業人の懐の深さは
豊富な読書経験によるところが多かったように思うのです。
　皆さんは、スポーツ、読書、恋愛などを通して学生生活をエンジョイしてください。
これらのことは時間のとれる大学時代にしかできないことです。また気の合う仲間だけでなく、
色々な人と出会って話しをするくせをつけましょう。大学時代を楽しめた学生の多くは
希望の会社に就職しています。学生時代に築いた人脈は、確実に良質な肥料となるでしょう。
　学生が思っているほど、学歴は関係ありません。学習歴、実力が問われる時代が到来しています。
大人しく青白い秀才は、百害あって一利ない、排除すべき対象だということを銘記しておいてください
46：ブンコアラ：2012/11/14(水) 16:34:34: 今日ガイダンスどこでやんの？
47：ブンコアラ：2012/12/15(土) 14:45:36: 履歴書に「私はクリエイティブな人間です」と書いてはいけないワケ

LinkedInには星の数ほどの履歴書が掲載されていて、その中で頻繁に使われている単語リストが毎年発表されています。
ここで気を付けたいのは、最も頻繁に使われている＝他の人との差別化が図れていない、ということです。
転職を考えている人は、これらの単語をできるだけ使わないで履歴書を書くのが効果的かもしれません。

頻繁に使われている単語トップ10は下記の通りです。

クリエイティブ
チームプレーヤー
効率的
やる気がある
豊富な経験
実績／業績
革新的
責任感のある
分析力
問題解決能力

どうですか？　あなたが履歴書を書くとき、これらの単語を使っていませんか？

LinkedInはこれらの言葉をプロフィールから削除することをすすめています。
こうした抽象的な言葉ではなく、より具体的な意味のある言葉（英文）で自分の功績を説明しましょう。
クリエイティブな人間であることをアピールするにあたって、「自分はとてもクリエイティブな人間です」と言っても何も伝わりません。
どうクリエイティブなのか、どんなクリエイティブなことをしたのかを説明する方がよっぽど効果的です。

過去にも履歴書に使うべきでないフレーズを紹介したことがありました（共に英文）。
頻繁に使われる言葉を避け、自分の言葉で自分自身を説明することは、履歴書のようにテンプレートにはめられた自己紹介をする際には特に重要なのです。
http://news.livedoor.com/article/detail/7223379/
48：ブンコアラ：2013/01/12(土) 13:20:31: ワセジョはリクラブ戦線でも負け組
49：ブンコアラ：2013/10/11(金) 11:50:52: 人生勝ち組めざしましょう。
文構は結構金融行ってるよね？ゼミが強いんですか？
文学部からすると不思議なんですが。
50：ブンコアラ：2013/10/12(土) 17:41:52: 早稲田なら就職余裕、そんな風に思っていた頃が私にも有りました
51：ブンコアラ：2013/10/13(日) 22:21:28: 就職率だと慶應に水を開けられているらしい。
政治家や俳優志望、就職しても大学に伝えない学生が多いというのが理由と鎌田総長はインタビューで語っていらした。
52：ブンコアラ：2013/10/15(火) 23:43:06: 無い内定式ワロタｗｗｗｗｗｗ
53：ブンコアラ：2013/11/13(水) 08:37:08: 無い内定式、早稲田祭でも何か企画やったみたいね
54：ブンコアラ：2013/12/19(木) 00:08:59: 就職活動スタートしたのに文学部生は関心０？？・・・・・
55：ブンコアラ：2014/02/05(水) 18:05:56: 背広学生が増殖する。
56：ブンコアラ：2014/02/11(火) 10:04:49: 「シュウカツセイ」
毎年年末から急に出現する背広たち。
正装しないといけないなら学生服を着ろ。
背広は仕事着。
57：ブンコアラ：2014/03/05(水) 16:13:11: 寮の4年生が単位足りないか就活決まらないかで全員留年した・・・
58：ブンコアラ：2014/03/12(水) 00:41:09: 22号館混んでると思ったら就活生
59：ブンコアラ：2014/03/15(土) 17:09:45: 就活も楽しまねば
60：ブンコアラ：2014/03/19(水) 12:29:01: 海山商事営業課勤務のフグ田マスオ君(28)は本学の校友なので、
商社志望の学生はOB訪問を検討すること。
61：ブンコアラ：2014/03/30(日) 20:03:25: 今日も面接してきたお
何度も短期留学して語学力高い人とか、ゼミで産学連携プロジェクトを何度もやってる即戦力になりそうな人とか凄い人ばかりの集団面接だった
この中から絞られていくなんてどんな人が残るんだろうと考えると、やっぱり運とか相性とかって大事なんだなぁと思える
62：ブンコアラ：2014/04/01(火) 01:32:13: 頑張ったら受け入れてくれるところがある。
受け入れてくれた会社が1番相性が良い会社と思うよ。
63：ブンコアラ：2014/05/11(日) 14:46:18: そろそろ決まらないとやばいよね？
64：ブンコアラ：2014/05/14(水) 15:50:54: まだ決まらない人の方が多いでしょ？
65：ブンコアラ：2014/05/19(月) 16:42:08: 今まで調子こいて一流企業にいけるとかほざいてた馬鹿がＮＮＴでﾜﾛｽｗ
持ち駒もどんどん少なくなってて中小しか残ってなくて
ザマアと心で思ってたんだけど
急に俺ら同じ早稲田だから優秀だよなとか言い始めてさらにﾜﾛｽｗ
お前みたいなＮＮＴもしくは中小内定予定がいちいち早稲田ぶるな
てか卒業したらお前は早稲田じゃなくてＮＮＴor中小の屑なんだから
large70の俺とは格が違く事を知れ、そして底辺這いつくばってろよ
まあ表面上は仲良く愛想笑いしてやるけどなｗ
66：ブンコアラ：2014/05/19(月) 16:44:15: 文構なんだけど、扱いが酷い
オッサンが人事だと、文化構想学部って所沢の？
みたいなこと言われる
67：ブンコアラ：2014/05/20(火) 22:38:00: 早稲田は昔から新しい学部を作りたがるんだね
政経や商とか、文構や国教も。
68：ブンコアラ：2014/06/15(日) 01:32:01: 失敗とわかったら潰す勇気ももっていただきたい
69：ブンコアラ：2014/06/18(水) 00:55:17: 今決まってないやつはもう奈落の底だろ
70：ブンコアラ：2014/06/23(月) 17:40:33: そんなこといわないで！まだまだこれから決まる人もいるから
71：ブンコアラ：2014/06/24(火) 18:55:06: 3月25日までは諦めちゃダメ!
ギリギリで決まる人もいるんだよ！
72：ブンコアラ：2014/06/28(土) 14:59:12: ふざけた圧迫面接しやがった企業はどんどん晒していこう。弱みにつけ込んだハラスメント許すまじ！
73：ブンコアラ：2014/07/27(日) 01:17:41: みんな大変だな
74：学術デジタルアーカイヴ院教授ー黒虹髭長髪偶結公& ◆Wvr8ejQo5M：2014/12/21(日) 21:33:55: 二年時から就職活動可、というより東京１の
専門学校なんだから、専門学校の上級過程に行くべき。
そういうのも若い世代がこれから用意していくと思うよ。
そういうリソースが昔から世界にはあるだろうし。
75：ブンコアラ：2014/12/26(金) 00:45:23: 院ってことでしょうか？
76：ブンコアラ：2015/04/24(金) 11:01:55: 志望動機どうしてますか？
77：ブンコアラ：2015/04/24(金) 23:27:43: ずいぶん漠然とした質問だね
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1994年の創業以来、ベル＆ロスはブレることなく、こうしたメッセージを発信し続けてきた。
ベル＆ロス共同創業者、クリエイティブディレクター。
伝統やラグジュアリーに対する考え方も、フランス人同士、近いものがあります。
近隣の店舗の詳細はこちらや、大黒屋の公式サイトをご確認ください。
近隣の店舗の詳細はこちらや、セカンドストリートの公式サイトをご確認ください。
リユース業界の最王手で、全国500店舗以上を展開している「セカンドストリート」。
時計やジュエリーの販売および買取を行い、特にロレックスを含む高級時計の取り扱いについては、都内トップクラスと呼ばれる店舗のひとつ『ジャックロード』。
投資銀行で働いていたカルロス氏を誘い、1994年ベル＆ロスを設立し、デザイン部門を担当。
目立つ傷もなかったのに、4万とは正直予想していませんでした。
オレンジカラーが目印で、看板は遠くからもよく目立ちますね。
次にオークションなどの個人売買に関しては、マージンが少なく抑えられますので、販売価格に近い価格で売れる可能性があります。
また、販売においての低評価口コミは、以下のような投稿がありました。
次項の「ランキングの評価項目」が重要とした理由については、こちらの記事をご参照ください。
黒い時計という点も重要でした。
ブラックという色は、プロフェッショナルな計器に必要な要素であり、デザインにインパクトを与えることもできます。
当初からアビエーションウォッチを手がけてきたブランドの歴史を踏まえ、機能的でプロフェッショナルな時計を求め、紆余曲折の末、航空機のダッシュボードの計器を時計に導入するアイデアに辿り着きました。

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84：S.A.D：2024/12/06(金) 02:33:48: 論文が通ってから推薦してもらえ。
85：S.A.D ＠月と六ベンツ：2025/03/11(火) 03:42:50: ターンテーブルDJとラジオDJの機材作る会社。
86：S.A.D ＠月と六ベンツ：2025/05/06(火) 22:20:16: 部分転職論。