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年収1000万円プロジェクト!! part3
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そのため、現状は各社とも配達員の頭数を増やすことに力を注いでいます。
配達員の数が十分でないとパワーバランス的に割の悪い案件を配達員側が拒否してきますけど、配達員が飽和して案件の奪い合いが激化すると、「安くてもいいから、とにかく案件をこなしたい」という頭の悪い配達員が自然増殖します(^_^;)
まさに、これを狙っているわけです、フーデリ各社は！
だから、今は多少損でも単価を上げて配達員を増やすことに専念してるわけです(-_-;)
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