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公募書類の書き方、審査プロセス、面接の実態４
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大学教員としての採用や移籍を目指す人のために、公募書類の書き方や審査のプロセス、面接の実態について情報を交換スレです。
この板の基幹スレといえます
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くだらない屑スレは重複しているのに基幹スレには立たないので、遠からずいっぱいになることを鑑みて僭越ながら続スレを立てさせていただきました(ﾍﾟｺﾘ
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下記の２大学から面接に呼ばれました、どちらも准教授です。
①通勤圏内Ｆ欄私大（任期あり）
②最北端遅刻 （任期なし）
将来は現居住地の安定した大学へ移籍したいと考えていますが、
Ｆ欄でも現居住地に残り続ける①
遠方でも遅刻へ行く②
人間関係を維持できる点は①が効果的だと思われますが、やはり遅刻の方が有利でしょうか。
ちなみに今は専業です。
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４ゲット！
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実は精神年齢１４歳、それが大学教員。
大学院修士課程の入試でも「１５の春」
大学院博士課程の入試でも「１５の春」
でもその先に受験はもうない。一生受験生やって来た結果が３０歳無職。
精神年齢は１４歳のままで高校受験、大学受験しか話を語ることができない。それが、彼の人生のすべて。
他人はマイホームもって結婚して子供もって係長ぐらいまでは昇進してるのに・・・。
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あちこちに 同じこと書く コンプ禿 しかも無職の 真性包茎
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【専業非常勤向き】【ＰＤ募集】【あこがれの公立大学】
ポストドクトラル研究員の公募について（材料工学分野）
ttps://jrecin.jst.go.jp/seek/SeekJorDetail?fn=1&id=D116090700&ln_jor=0
山陽小野田市立山口東京理科大学工学部機械工学科 材料工学研究室
[仕事内容(業務内容、担当科目等)]
研究テーマ：超高温高圧キャビテーション処理による耐クラック性能・耐腐食性の向上
研究の目的:本研究は、超音波を印加したウォータージェットピーニングを用いたマイクロ鍛造により、 過酷環境下で用いられる金属表面の耐久性向上を目指すものです。
業務内容：超高温高圧キャビテー
任期：単年度契約（最長平成31年3月まで更新あり） ションの生成条件を確立するための実験的研究、キャビテーション処理された金属の表面評価と高温腐食試験等の耐久性評価に関する実験的研究
【応募資格】
1.物理や工学の素養があり、実験を熱心に取り組める方。
2.博士の学位を有する方、または着任時点で取得見込みの方
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離島の遅刻だが，
最近，新任教員の学歴を見ると，
わけの分からん私学がチラホラ・・・・
最終学歴ではなく，学部までわかるのだが，
あまりに地頭バカが多すぎる。
宮廷はゼロ。
うちの遅刻大丈夫か・・・・・
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お前が大丈夫か・・・・・・だ
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だな。
そんな遅刻から脱出できない時点で、、、、、
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ジモティだから，移動はしないんだよ。
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【国立研究開発法人物質・材料研究機構】【ＰＤ募集】【あこがれの研究都市生活】
ttps://jrecin.jst.go.jp/seek/SeekJorDetail?fn=1&id=D116100325&ln_jor=0
国際ナノアーキテクトニクス研究拠点
業務(研究)内容：
高感度・汎用性の呼気センサーのための感応膜の開発研究。
多種の有機物の分子認識膜を作成するために、機能性有機分子の合成と薄膜物性の検討を行う。
勤務地： 国立研究開発法人物質・材料研究機構 並木地区 (茨城県つくば市)
【応募条件】
化学系での博士号 (または取得見込み) 。有機合成 (必須) 。日本語または英語でのコミュニケーションが十分可能な方。
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>>化学系での博士号 (または取得見込み) 。有機合成 (必須) 。
>>日本語または英語でのコミュニケーションが十分可能な方。
この２点で，お前ら，バカはダメだろ・・・・・
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文系の勉強は、大学受験まで
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コンプ乙。
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文系の勉強は、大学受験まで
文系で大学院に行ったら人生終了
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文系非リアは人生ゲームオーバー
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あちこちに同じこと書くコンプ禿
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衒学ぶる＝文系ぶる
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新潟市82万人（政令市）＞＞＞＞＞＞金沢市48万人
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年収1000万の教授職を800万に引き下げる
年収200万の助手を大量に増やす
学校教師なら年収750万の学校教師を500万に下げる
契約職員年収120万の学校助手（特に教員採用試験浪人）及び学校司書、学童保育職を大量に増やす。
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>地元民からしたら迷惑この上ないし
山口県民だが小野田市にある理科大学に
来年度から薬学部を開設するのだが
共産党のアジ街宣が「加計問題と構図が同じだ」とか騒いでたが
地元民は「うるせーな、学生増えた方が活気も出ていいだろ」
と無視してる
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元から第三セクターだから主運営者が東京理科大から地元小野田市に移っただけ。
ただ、問題なのは「東京理科大」の名前が残っていること。
なんで小野田市立大学にしないんだろうな。
付属高校も運営できるのに。
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姫路獨協大とかなんで医療系学部を栃木の獨協医科大に移設しないのとか
外国語学部は埼玉の独協大に移さないのとかいろいろ疑問があるな。
薬学部と看護学部があるいわき明星は東京の明星に定員を移動させないの？とかね。
バブル期の拡大路線って見事に全部の私大が失敗してると思う。
短大に至っては閉鎖してる。
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阿蘇は被災地だろ
医学部もある東海大農学部阿蘇キャンパスに獣医学部作れよ
何で東海でも京都産業でもなく碌に薬学部も無い岡山理科大なんだよ。
政府、頭おかしいよ。
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被曝調査+畜産という意味では東日本国際大とか福島学院が一番正しいのかもな。奥羽大とか。
四国に獣医学部作ってどうしろと言うんだ。
高級牛肉だったら神戸に作れ。
どうしても四国だったら松山大に作れ。あそこは薬学部もあるだろ
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今治が地方振興のために誘致のために
各地の大学に呼びかけたら
加計しか手を上げなくて
その時の希望が獣医学部なんだから
お菓子な所が一つもない
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>>27
加計は岡山の大学だろ？
だったら「岡山理科大」の「岡山」の文字捨てろよ。
いつ今治が岡山県になったんだよ
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＞今治が地方振興のために誘致のために
＞各地の大学に呼びかけたら
＞加計しか手を上げなくて
京都産業は手を挙げただろ
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税金でワインセラー作る大学なんて信用に値しない
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>> 28
確か、山口東京理科大学が潰れるって決まったとき、
買収先として対岸の大分県の立命館が噂されていた。
それが実現していたら、
立命館アジア太平洋山口東京理科大学
が誕生していたかもしれないんだぞ！！
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>今治が地方振興のために誘致のために
だったら造船業をどうにかしろ。
獣医学部じゃなくて海洋学部（それも機関士と航海士を養成する学科）だろう、誘致するべき学部は。
ばっかじゃないの。今治って、どういう街なのかも分からないバカ。
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>>造船業
何十年も前にオワコンだろ
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じゃあ畜産なんて第一次産業はもっとオワコンじゃねーか。何言ってるのコイツ。
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大学ブランドのハムとかソーセージを売ってますがなw
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マグロ、マグロ言ってる大学と一緒で水産業はどんどん衰退してるのにイメージだけでどんどん偏差値あげてる大学を思い出した。
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東京デザイナーズウイークと同じでマス塵を巻き込んで
イメージだけで高付加価値に見せかけて騙すのが今の流行り
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愛国ポルノ番組が「神戸牛すげー」とか一押ししてるけど、畜産は壊滅状態。
第一次産業は全労働人口の３％しか居ないということも分かってないようだ。
逆に造船はいくら落ち目でも長崎県では重要な産業で三菱重工業の造船で長崎市・佐世保市は持ってると言うことも
どうも理解出来てないらしい。それは今治でも一緒なんだよ。
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つ０くって衰退してる音楽産業でも食い物にしてるよね。
まあ21世紀の日本はそういう弱者を食い物にするビジネスが一番儲かるんだけどね。
虚業で何も生み出さない。
養殖で食えるのならJFはうはうはのはずだよ。
現実は最大手のマルハすら厳しくて球団手放してライバル会社と合併という最悪な道に進んでるけどね。
200カイリ規制も分からない奴がKに進学するのかなと。水産が元気なら三陸はとっくに復興してるよ。
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旧新潟帝国大学
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現在も過去もそんな大学は存在してないけどね。
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ピペドなんて高卒の派遣社員でも出来る仕事。
時給1000円でOK
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ハゲ連呼君＝新・エントリー＝頭おかしい
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>連呼 >新・エントリー >頭おかしい
エントリーのフレーズ三態
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でも42はその高卒でもできる仕事につきたくてもつけないんでしょ？
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んが。
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岡山東京理科社会獣医学大学幼稚園
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日本の大学は偏差値ランキングと就職実績以外何も求められていない。
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公募スレは既に１０まで出来ている。
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次スレはここでいいのかな？
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ここ最近特に感じるのだが、よほどの上位校でもない限り論文内容を精査し
研究面を厳格に審査することよりも、論文本数やコンスタントに論文が出て
いるのかというところが重視されている感がある。
もちろん、多くの人は一定のレベルをクリアーしており、お話にならない
なんて人がいないからかもしれないが。
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公募者の過半数が旧帝レベルの学位や海外Ph.Dを取得し、
当然相当数の査読論文を持ち、少なからず単著を持ち、場合によっては複数の単著を持つようなレベル
で教歴も当然、そこから業績数上位数名を候補にして、
それ以上は模擬講義の上手い下手、科目マッチングと雑務の役割の適性、
それとコミュ力なんかで最終合否が出る感じかな。
後は選考委員会との関係なんかも場合により大きく作用する。
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ちなみに地方私大の任期付き職の場合の典型例
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>>51
ここ４年論文ゼロのあっしはもう終わりでしょうか？
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ご愁傷様です
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近いうちに本でも出版すればいいんじゃないの。
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永遠の0？
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永遠の疑問符
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気をつけて。疑問符禿は何人もいる。
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一人は海外ドナ。なんて言うと喜んで食いついてくるかもな。
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噂をすれば禿とも言いますからね？
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んが？
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永遠のハゲ。
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永遠の0髪 百田
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わろた
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自分が推してる候補を会議で最終選考に持って行く秘策を教えて欲しい
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経営の安定性と給料はまあまあであるものの、激務で質の低い底辺私大から脱出したいんですが、地方国立ってどんなもんですかね？
気になるのは校務のハードさと研究できるかなんですが。
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>>54
なんで4年間ゼロなの？そこを説明できれば何とかなると思うよ。
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>>54
これから論文をガリガリ書けばいいだけ。ここ5年間の論文の有無が重要
だからさ。
>>67
底辺私大ながら給料がそこそこなら、地方国立大に出ると給料面で衝撃を
受けるかもしれない。コマは少ないことと学生はそこそこまとも。雑用は、
多いが意味もなく多いのではないから、まだましかもしれんが、量的には
同じかも。
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4年間業績ゼロの理由など聞かれないよ。4年も研究してない候補なんぞ面接に呼ばないから。
そもそも1年論文出してないだけでアウト。
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御茶ノ水がまた講師４２０万
ttps://jrecin.jst.go.jp/seek/SeekJorDetail?fn=3&id=D118021005&ln_jor=0
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ここ5年間は重要だけど、毎年コンスタントに業績を上げているかはもっと重要。
4年もブランクを作る人はちょっと…
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>>71
博士課程に進むと奴隷生活ですよ、というM2へのメッセージだな。
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4年間ブランクがあるような研究オワタ人生を歩んでいる人は、Ｆラン大なら
採用される可能性がある。雑用要員として。使い潰されるのがおちだが。
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>>71
また無期転換逃れ規定
雇用期間：平成30年6月16日以降手続き完了日から３年
労使双方の合意により雇用の更新をすることがあり得る。また、更新は最長で2年までとする。
なお、採用日の前に本学と雇用契約があった者については、国立大学法人お茶の水女子大学任期付職員規程第３〜４条の規定により、直近の有期雇用契約終了日から契約のない期間が一定以上経過していない場合は雇用を制限することがある。
ttps://megalodon.jp/2018-0227-0627-53/h＿＿＿＿＿＿＿＿ttps://jrecin.jst.go.jp:443/seek/SeekJorDetail?fn=3&id=D118021005&ln_jor=0
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ブラック・ティー
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国立が率先して雇用の不安定化を進めるとか・・・。
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公務員こそ非正規の温床なんだから、独法化したとはいえ、国立がそうでも
違和感はないな。
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というかバブル期まではそこらじゅう正規社員だったんだから
今の状態は異常というかもう国は人件費も払えませんよということ。
ちなみに日本は公務員人口比率が最低最悪の４％。
事実上の夜警国家に落ちてる。ギリシャは25％でこれも多いが
少なすぎると中間階級が壊滅する。公務員がもはや特権階級つまり士族に戻ってる。
中世ジャップランド
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ttp://www2.ttcn.ne.jp/honkawa/5190.html
日本の公務員比率は人口1000人当たり18.2人。
社会主義のベトナムで18.8だから、異様に少ないのがわかる。
米国で22.2、英国で28.7、マレーシアで23.9
破綻したギリシャで30.5、ドイツは35.1、最高のサウジアラビアは57.5
日本は南アフリカより若干公務員が多い程度で、実際のインフラ等はこのままだと破滅する。
民間委託とか派遣に頼るからこうなる。
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日本の公務員数に独法とかの職員は含まれるの？
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貧困国家・ニッポンの現実！
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理事面接まで行ったのに落選した。死にたい。
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面接の結果が出るまでの期間は、精神的につらい。
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そんなこと有るんだ。鼻くそでもついていたのか？
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和やかな雰囲気だったんだけどな。
理事面接で落選って都市伝説だとばかり思っていたよ。
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ちょっと待て。人事が理事面接で覆るような大学はろくなもんじゃないぞ。そんなとこに就職しない方がいいぞ。
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どうなんだろ、流れたのか、そもそも複数の候補を立てていたのか。
都内の有名私大なんだよね。地方の底辺大学から脱出できると思って
浮かれていたのに。嫁なんか一次面接通った時泣いてたわ。それが・・・
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今は人事ってすごい不安定になっていて、学部間内部抗争とか派閥争いの道具に成り果ててるからね
落ち込む気持ちはよくわかるが、終わったものは仕方ない、忘れて次に行くしかないだろう
理事長面接までいけたんだから次はすぐだよ
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ありがとう。
頭ではわかっているんだけど、でも、へこみ過ぎて何も手につかないわ。
たぶん、子供の顔みたら泣いてしまう。
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みんなやさしい
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面接落ちを数回繰り返して、採用に至ることもあるからさ。
数年後、今よりも格上で条件のいい大学に採用されることもある。
要は研究業績次第。面接落ちで研究意欲を失い研究しなくなる
人もいるが、そこを踏ん張れるかどうかが重要だと痛感する。
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人間って悲しいね だってみんな優しい
それが傷つけ合ってかばい合って
なんだかもらい泣きの涙が止まらなくて
止まらなくて止まらなくて止まらなくて byさだまさし
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>>83
その昔、大学本部の承認も全て通って、なぜか理事長の独断で
今回の人事は始めからなし・・・という謎の裁定を下されて、落とされたことがあります
負け惜しみでも結果論でもなく、よくよく考えたら行かなくてよかったと思ってます
今は都心大手私大の教授職についています
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理事面接ってのは儀式的なもの。
だってそこまでこぎつけるのに選考委員会だって大変。またいちからやりなおさなきゃならなくなる。
言い換えると、そんな現場の苦労を省みず理事がちゃぶ台ひっくり返しちゃうようなところは、完全にそいつらの独裁政治というのがわかる。
つらいだろうがそんなところは行かなくて正解だよ。俺も無能経営陣独裁の底辺大にいたから言い切れる。
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ちょっと上の方に出てた話題ですが、国立大ってそんなに雑用多いんですか？
例えばどんな類のものが多いんでしょうか。
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どこまでを雑用と呼ぶかによるが、内容はそんなに私立と違わんのでは？ 某都内国立の例だと、
自分の研究や論文書き等の他、論文査読、学会関係（自分が参加する以外の、学会誌の編集とか
大会の運営とか国際会議の委員とか）、講義と演習と諸々、所属学生の指導、研究費申請、旅費
含む予算管理（高額品購入で入札等が絡むと時間を取られるし、毎度の学会等の旅行手配も特に
海外はメンドイ）、「アウトリーチ」活動による特に若手の国民の皆様向けの活動（一般公開で
デモンストレーションとかスーパーなんとかハイスクール向けの見学や講義など）、学内（人に
よっては外も）の各種委員会、就職担当なら企業セミナーの類の受け入れや学校推薦関係の仕事、
学内や文科からの意味不明な管理系書類の対応、入試業務各種、環境整備デーには構内の草むしり、
実験系なら機器のメンテナンスや消耗品類の管理補充の手配、寒剤や冷却塔の整備や電気メーター
のチェック、等々をネット遊びの合間にやっておけば勤まる、誰にでも出来る簡単なお仕事ですよ？
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民間から見ると「エッそれだけ！？」「て言うか１円も産んでないよね？」と驚愕されるレベルだよね。
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＞ 大学本部の承認も全て通って、なぜか理事長の独断で
ここがようわからん。その大学本部の責任者は誰？ その人は理事長と独立なの？
理事長と人事選考委員会との関係は？ 理事長の独断で決められる仕組みなの？
また、理事長の独断だとどうしてわかったの？ 誰がそれを言ったの？
また、そこまでわかっていながら理事長があなたを拒否した理由はどうしてわからないの？
結果を知らせる通知は受け取っても、その結果にいたる理由は公式には教えてくれない
と思うが。
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いずれにせよろくな大学じゃないなそこ。
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俺が理事長で俺がおまえを気に入らなければ俺は独断でお前を落とす。
お前は来なくてよかったのだ。理事長の俺にとってもお前にとっても。
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