適応障害者を理解してもらいたい - 1563284065

1：46才の男：2019/07/16(火) 22:34:25: 適応障害はうつ病に比べて知らない人が多く理解されてない気がします。しかし近年適応障害者はうつ病患者と共に増え続けています。適応障害はうつとは似てるようで違うとこがあります。適応障害はうつ病の一歩手前の精神疾患であり立派な精神的病です。うつ病は原因が伴う場所にいなくてもどこでも症状が出ますが適応障害の人は原因がある場所だけ目立った症状が現れ他の場所ではあまり症状が出ません。例をあげると職場で適応しかし疾患で強く表れる人がいるとすると家に帰ると全く問題なかったりするということです。

働いている人に対してはうつ病も適応障害も一般的には医者はまず休職をするように言ってきますがここでは適応障害の人の場合の話だけをしますが症状によって休職期間は大きく異なります。

ここで職場の人間関係や環境に問題があった場合は復職に関して問題となるのはいくら何ヵ月休養して適応障害の症状が回復してもその問題がある
職場に戻ってしまったらまた同じ症状が出てまた休むことになってしまうことです。

これは大問題なんですよ‼ 復帰がなかなかできず辞めることになってしまう流れにどうしてもならやすくなるんですよ(゜゜;)

さあならどうすべきか考えましょうだがやねん( *´艸｀)
264：46才の男：2019/08/26(月) 06:26:06: インフルエンザや骨折は完治すれば普通に職場に復帰できる⏪
265：46才の男：2019/08/26(月) 07:34:40: これだけ毎日のように適応障害について書いてるんだから理解してもらいたいわ(゜゜;)

そんなに適応障害難しいかね？

簡単に言えばある特定の場所にいると発生しそれ以外のところにいればだいたい大丈夫なのが適応障害。
ワシは特定の場所が職場なのでそこから離れることがまず先決ていわれ休職に入ったが原因が職場なので職場に何らかの改善、異動でもしてもらわない限り復帰ができないのだ(゜゜;)

いい加減それだけはわかってほしい(゜゜;)
1万回くらい書いたつもりだが(゜゜;)
266：46才の男：2019/08/26(月) 07:41:23: 今の職場にどんな原因があるか？(@_@)

まずパワハラと思われる行為をする人が数名いるということ(゜゜;) だからまずこれをなんとかやめさせるかそれが不可能ならワシを異動させてもらうか働く時間をどちらかが変えるかだがこれが難しいのが実体(゜゜;)

どう今動いてくれてるかわからないが前と同じ状況で働くことはできないのでそこは局部に理解してほしい(゜゜;)最悪やめる覚悟はできてるがこれだけ休んでるわけだからなんか対策してくれよ、というのが本音である(゜゜;)

わかったかね？(@_@) 分かるまで何万回でも書くど(○_○)！！
267：46才の男：2019/08/26(月) 07:47:16: 適応障害を軽く見てはいけない(゜゜;)知らない人から見ると怠けてるように見える人も少なくないらしい(゜゜;)

だが適応障害はうつ病とかあまり変わらない大きな精神疾患である(゜゜;)
職場に問題あるなら働きやすい体制にしてもらわないと働けないのが実体(゜゜;)普通の人からすると甘えのようだがそうしてもらえないと働けないのが適応障害なのだ(゜゜;)
病気ならやめろと考える人は適応障害の理解不足なので勉強が必要(゜゜
268：46才の男：2019/08/26(月) 07:49:58: 適応障害について書きたいことはもう書いた(゜゜
なんか質問あればどうぞ銅像(゜゜
269：46才の男：2019/08/26(月) 08:36:22: 適応障害者についてワシを含め適応障害の人に言いたいことを書いてもらいたい＠
270：46才の男：2019/08/26(月) 12:18:18: さあかきたまえ┐('～`;)
271：名無しさん：2019/08/26(月) 12:47:37: 適応障害＋更年期障害＋認知症＝オワタ
272：46才の男：2019/08/26(月) 12:51:00: そういう悪口でなく適応障害の方がどうしたら働けるようになるとか職場としてすべきことは何かとかそういうことを書いてもらうといいが＠
273：名無しさん：2019/08/26(月) 13:01:38: 人と関わらない仕事→在宅ワークしかないのであります。
274：名無しさん：2019/08/26(月) 13:05:40: ラジオのテレフォン人生相談に電話しれ
275：46才の男：2019/08/26(月) 13:10:26: いやワシは人と会うのもが嫌なわけでない(゜゜;)パワハラとか職場の環境が悪すぎるとかそういうのが嫌なんで(゜゜;)
276：名無しさん：2019/08/26(月) 13:22:34: そうなれば結論はひとつうつくんみたく次から次へと仕事を見つけパワハラや変なやつがいそうもない職場で働く。１社で３日も働らきゃ環境わかるからダメならすぐやめまた次探しそうしているうち快適な職場がみつかるであろう。これで決まり！
277：名無しさん：2019/08/30(金) 02:12:25: みつからないままおわり、社会恨んで、無差別殺人
278：名無しさん：2019/08/30(金) 02:15:01: 適応障害理解してる、あなたはいったいどうしたいの、もうわけわからなくなった精神的障害者になりさがった
279：46才の男：2019/09/02(月) 08:30:26: 理解してるならワシが職場復帰する条件はわかるわな(・・?
280：名無しさん：2019/09/02(月) 21:06:04: そんはところは、ないべ一人でやる仕事
281：名無しさん：2019/09/02(月) 22:31:41: 46は毎日なにをやっているのかね、ネットか
282：46才の男：2019/09/04(水) 08:17:59: 無職の時よりつらいわ@あかんこれは＠
283：46才の男：2019/09/04(水) 13:27:26: メンタルクリニックで傷病手当金の種類書いてもらったから受け取りに行った@」早く局部に送らないと＠
284：名無しさん：2019/09/04(水) 13:31:35: >>283手当てで競馬やる、なりすまし、適応障害、不正疑惑、おれもなりたいわ
285：46才の男：2019/09/04(水) 13:39:58: ワシは病気なんだよ@ナマポ受給者の6割はイカサマらしいが＠
286：名無しさん：2019/09/04(水) 14:39:40: 親も健在で持ち家も有り兄弟親戚定期預金もあるから病気になろうが無職になろうがナマポ生活は46才は無理だろう姐さん
287：46才の男：2019/09/04(水) 14:45:50: ワシは生活保護は基準を厳しくしてどっかの集合住宅にまとめて済ませて食べ物は現物支給で昼間はボランティアさせればいいかなと思う。必要最低限、いかさず殺さずで!!(⊃ Д)⊃
288：46才の男：2019/09/04(水) 14:48:35: 済ませて→住ませて

生活保護の不正受給者があまりにも多いから不正受給が発覚したら纏めてブタ箱送りにして強制労働させればいいかなと(-。-
289：名無しさん：2019/09/04(水) 16:19:07: 下っ端公務員と同じこと言ってやがる
290：46才の男：2019/09/04(水) 16:29:29: 公務員は毎週１日は介護の仕事をやるべき(゜゜
291：46才の男：2019/09/04(水) 16:33:28: パワハラ加害者に厳罰を(｀Δ´) 悪質な場合は強制解雇にブタ箱送りで‼(｀Δ´)
292：名無しさん：2019/09/04(水) 19:32:05: のさばる悪を何とする
天の裁きは待ってはおれぬ
この世の正義もあてにはならぬ
闇に裁いて仕置する
　　　　　　　　　　　　　　南無阿弥陀仏
293：名無しさん：2019/09/04(水) 19:47:48: 仕置。法によって処刑することを江戸時代、こう呼んだ。
しかし、ここに言う仕置とは、パワハラで職場を追われた46才の男が職場にはびこるパワカス、パワ子を裁く闇の処刑のことである。
294：46才の男：2019/09/04(水) 20:54:22: パワハラを職場で見かけたらすぐ警察に電話だ管理者は＠
295：４６才仕事人：2019/09/05(木) 21:57:40: 一掛け二掛け三掛けて　仕掛けて殺して日が暮れて
橋の欄干腰下ろし　遥か向こうを眺むれば　この世はつらいパワハラばかり
片手にライター　ガソリンを持ち　おっさん　おっさん何処行くの
私は46才の男・パワカス、パワ子を成敗します

「それで局部放火は、いつ殺れと仰るんで？」
296：名無しさん：2019/09/05(木) 22:36:40: きまらない、決まっても、またパワハラきづいたら、還暦転々として、はいホームレス家は売れな財産あれば、生活保護はもらえない、
297：46才の男：2019/09/05(木) 22:47:46: 今後は職場環境第一で考えその様なとこで働くことにした(゜゜;)
298：名無しさん：2019/09/05(木) 23:20:38: >>297派遣契約社員パワハラいい環境の現場なんて日本中探してもない、ドロップアウトしたやつの集団だからぼこぼこにされまた逃げだす
299：名無しさん：2019/09/06(金) 00:19:20: ４６才死と５９才死はAV男優になったらどうだ
300：59才の男：2019/09/06(金) 00:40:56: なりたい、人前でもへいき、若いころは、なまいたしょうやった、os劇場で新宿いまでもあるのか、にかいやったじゃんけん負けなかった
301：59才の男：2019/09/06(金) 00:41:57: いきなりなんてゆう質問なんだ
302：名無しさん：2019/09/06(金) 00:48:20: 巨根なのか？
303：59才の男：2019/09/06(金) 00:57:41: 太いけど長さ普通
304：59才の男：2019/09/06(金) 01:00:08: そして固い
305：名無しさん：2019/09/06(金) 02:16:38: ジジイのAV男優もいるから５９才死だってなれるぞ　これからは21世紀生まれの女優も出てくるから男優になってヤリまくれよ
306：59才の男：2019/09/06(金) 02:34:04: ジイジイでも、俺の息子は、二十歳げんか、息子、朝立ちだ
307：名無しさん：2019/09/06(金) 02:50:42: ジイジイのAV男優は貴重だぞ　女とヤレてしかも金まで貰えるんだぞ
308：46才の男：2019/09/08(日) 20:25:40: 適応障害理解せよ＠
309：46才の男：2019/09/09(月) 20:56:26: おさらいだが適応障害はその原因である場所以外ではそんなに悪い状態でない人が多い＠

原因である場所から離れるとよくなるが戻るとまただめになる＠

だから異動かやめるかしかないのだ＠
310：46才の男：2019/09/09(月) 20:57:52: わかったかあ(・・?わかったらわかったどと言えやねん＠
311：名無しさん：2019/09/09(月) 22:01:53: うだうだ言ってないでさっさとやめろ
312：名無しさん：2019/09/09(月) 22:39:50: >>309異動しても、またされるお前の仕事にたいする姿勢をなおさなければ異動しても、またされる、お前自身が悪い、パワハラするのは悪いしたくなるような、仕事ぶりだからまじめに、やらないと、いつまでたってもパワハラされる
313：59才の男：2019/09/10(火) 00:30:38: まわりのせいにして、自分は悪くないと、いいきかせ、会社のせいにする、生きた時代が悪かったと、自分の努力がたりないのに
314：46才の男：2019/09/10(火) 08:45:22: 努力や時代関係ない@らわ晴らした時点でパワハラした方が悪くなる＠

ワシが悪いとしてもパワハラしたらしたほうが悪くなる＠
315：名無しさん：2019/09/10(火) 13:43:29: もがいている、苦しめ、ゴキブリがもがいて死んでいく有り様
316：46才の男：2019/09/12(木) 08:46:40: 適応障害は原因から永久にはなれないといけない＠
317：名無しさん：2019/09/14(土) 07:07:43: おまえが、原因
318：46才の男：2019/09/18(水) 08:24:18: ワシはとちゅうからうつ病になった疑いがあるとのこと＠
319：名無しさん：2019/09/18(水) 08:55:14: つごうよい仕事場と給料に
働き手で高収入なのに近所のこと家のぢーばーのアシライも上手な奥さんに
気の向くまま思い通りの金額でと
株の売買や馬券購入できていれば元気だったと
ありえんポエムのようだが妄想していたのだろう
320：46才の男：2019/09/18(水) 10:04:57: 原因は何ぞや?(・_・;?というと職場環境悪である(゜゜;)
だからいくら休養しても意味がない(゜゜;)
321：名無しさん：2019/09/18(水) 14:19:10: ずっと同じこと言ってない？
322：名無しさん：2019/09/18(水) 14:32:22: 統合◯調症と認知◯だから仕方ない
323：46才の男：2019/09/18(水) 14:46:54: 適応障害について思うことを述べよ（○_○）！！
324：46才の男：2019/09/18(水) 14:52:47: 難しい選択を迫られている(゜゜;)それはなぜか?(

休職延長はもうしたくない(゜゜;)
復帰もしたくない(゜゜;)
辞めたいが異動の可能性なくもないから様子見したい(゜゜;)

だから今後どうしますか?(・_・;?といわれたら返答に困る(゜゜;)
325：名無しさん：2019/09/18(水) 14:56:31: きょ/こん　は？　　→異動の可能性なくもない
326：名無しさん：2019/09/18(水) 14:58:31: 悠長に構えている余裕あるのか？
休職長ければもう戻ってこないと思うだろうに
327：46才の男：2019/09/18(水) 15:08:56: 職場の状況次第なんだが様子が全くわからない(゜゜;)まあ職場の人もワシの意向は憶測でしかわからないだろうが(゜゜;)
328：46才の男：2019/09/18(水) 15:12:29: 多くの人が復帰を求めてないならすぐやめる手続きするがな(゜゜;
病気が絡んでるからやめるにしてもすんなり行かないのではないかと(゜゜;)
続けるかやめるかについていろいろああだこうだ言われもめるのが嫌なのよ(゜゜;)
329：名無しさん：2019/09/18(水) 15:13:13: はっきりしていることは　正社員じゃない　契約更新の時期が来る　会社は静観
330：名無しさん：2019/09/18(水) 15:13:36: 無職コムの質問スレで相談すれ
331：名無しさん：2019/09/18(水) 15:14:16: 職場が46才の男に期待や希望を持っているとは思えないんだが…
異動にしても今よりいい環境になるとは思えん
332：46才の男：2019/09/18(水) 15:14:49: 異動の可能性は2割くらいは今ならあるかなあと(゜゜;) ワシのいたとこに人が入ればワシは異動する可能性が高くなる(゜゜;
333：46才の男：2019/09/18(水) 15:18:16: ワシのやってる仕事はてきぱきやらないとだらだらしてるように見られやすい(゜゜;)

異動するにしてもそんなに異動するとこないがまあとにかく異動できるならいく(゜゜
334：名無しさん：2019/09/18(水) 15:20:23: 人頭（にんとう）に数えられていない　故障者リストでも「その他」のくくりに名があるだけ
よって異動する異動させるとは、本人が自身に都合よく思っているだけじゃない？
335：46才の男：2019/09/18(水) 15:22:16: 契約社員一人やめたくらいで職場はそりゃあまりかわらんだろうね(゜゜;)リーダーなら少しは変わるだろうがワシャはリーダーではなかったからな(゜゜;)
336：名無しさん：2019/09/18(水) 15:27:33: やめても困らないと思われているなら自分から行動しないとまずいのじゃ
337：競艇小僧 ◆tMdMaUYaac：2019/09/18(水) 15:28:06: 今日、１８日。
338：46才の男：2019/09/18(水) 15:29:00: 逆の立場で考えたらワシが人事として2～３ヶ月メンタルで休職してたら復帰は難しいと思うかなあ(゜゜;)異動は難しいからその契約社員がやめるか復帰するかまた休むかの3つの中で決めてほしいと考えるなあ(゜゜;)だがあまり休み長くなるならそれとなく契約更新は難しくなるというかも(゜゜;)
339：46才の男：2019/09/18(水) 15:32:33: やはり一度職場に行かないと前に進まない(゜゜;)
休職延びていいことは傷病手当て金もらえる以外にない(゜゜;)
340：名無しさん：2019/09/18(水) 15:49:05: 契約切られる前に行動した方がいいぞ
341：名無しさん：2019/09/18(水) 15:56:09: これの反比例が最も痛いダメージ　　⇒休職延びていいことは傷病手当て金もらえる
342：名無しさん：2019/09/18(水) 16:06:10: 仕事しないで金入るんだから仕事したくないわなあ
343：46才の男：2019/09/18(水) 16:36:49: やめたとして次の仕事がスーパーの品だしとかだったら傷病手当て金以下の収入とかになったら笑えないか(゜゜;)
344：名無しさん：2019/09/18(水) 16:59:30: 贅沢言ってられんだろうに
345：名無しさん：2019/09/18(水) 17:02:59: ヘッドイハンティングは別に転職すれば各種条件は落ちる、坂をころげ落ちると称する
346：46才の男：2019/09/18(水) 17:04:49: ぽまぃらはうつ病の類いになったことはないのかあ?(・_・;?
347：名無しさん：2019/09/18(水) 17:11:59: 畑仕事が一番のクスリだそうだ。
農業県でしょう、働き盛りでしょう、求められているのよ、行くのよ農園へ
348：名無しさん：2019/09/18(水) 17:17:31: 農業ね、健康的になれるかもよ？
349：名無しさん：2019/09/18(水) 17:35:24: 冷暖房完備じゃないからダメ
350：46才の男：2019/09/18(水) 17:38:42: 冷暖房完備でマスクしてやれるとこ(゜゜

スーパーの品だしだ(゜゜;)
351：名無しさん：2019/09/18(水) 18:05:10: 男子は、見習い・品出し、職場担当、部門担当、本部担当、職場長、本部係長、部門長、
このように進む方を求めております、
休日の早朝品出しバイトなら（ヂイ対象で）時給800円であります。面接担当のはなし。
352：名無しさん：2019/09/18(水) 18:18:47: 品出ししかできませんより他もできたほうが確かにいいよな
353：名無しさん：2019/09/18(水) 18:27:13: ▼このように進む方を求めております　◎このように進む意欲・向上心のある方を求めております
354：46才の男：2019/09/18(水) 18:37:26: それはマネージャークラスの求人だろう(゜゜;)

パートやバイトならそこまでやらん(゜゜
355：名無しさん：2019/09/18(水) 18:56:33: パートやバイトなら
パート（主婦の短時間勤務希望者さん）やバイト（年金生活者が健康維持に応募）ですか？
356：46才の男：2019/09/18(水) 19:02:43: そういう人が多いと思うが別にワシくらいの年でも問題ないかと＠
357：名無しさん：2019/09/18(水) 19:42:05: 46歳でパート・バイトがいいって応募されると？灯るんだよね面接官に。
ある程度の給料を求める姿勢が仕事のタラタラしてんじゃねぇ！を防ぐから。
358：46才の男：2019/09/18(水) 19:47:17: スーパーって面接するの店長か副店長だろう＠
359：46才の男：2019/09/18(水) 19:48:16: 100円ショップの警備員＠
360：46才の男：2019/09/18(水) 19:58:28: 郵政にこだわるなんて視野が狭すぎる@環境いいとこへ行こう！
361：46才の男：2019/09/18(水) 19:59:59: 12年正社員で勤め上げたとこ辞める時もこんなブラック企業にしがみつく筋合いはない！と辞めた＠
362：46才の男：2019/09/18(水) 20:01:53: 12年のとこ転勤する前生意気な中途採用の奴が入ってきた＠まともな奴をとれと思った@
363：46才の男：2019/09/18(水) 20:03:05: 金券ショップやマクドナルドの店員55過ぎくらいのおっさんよく見かけるな最近＠