早くつぶれろ - 1498750295 - したらば掲示板

1：にし：2017/06/30(金) 00:31:35: ヤマトはもう終わりだ。株主の顔色ばかり伺って、社員は奴隷扱い。
特にこれから事務員は地獄だ。もうこんな会社は辞める。
社長は責任をとれ！
35：＜名無しさん＞：2019/09/30(月) 05:19:48: 広島主管は、委員の組合費横領をもみ消でいますからね。
36：＜名無しさん＞：2019/12/25(水) 09:33:58: まだ昼飯隠れて食ってる？
37：＜名無しさん＞：2019/12/25(水) 16:08:02: 幸◯市
38：＜名無しさん＞：2019/12/25(水) 18:42:43: キレないけんやってないヨ
39：ゲスネコ：2019/12/25(水) 22:55:41: この忙しい繁忙期のいい時に監査なんかやりやがって。

残荷出ているセンタの荷物でも配っとけ馬鹿たれ。
40：＜名無しさん＞：2019/12/26(木) 11:58:12: おぅ山元さん元気だな　相変わらず毎日仕事してないろ
41：＜名無しさん＞：2020/01/23(木) 07:41:01: >>40辞めさせるかとか言われてたぞ
42：＜名無しさん＞：2020/01/29(水) 10:43:02: >>401だ
43：＜名無しさん＞：2020/02/06(木) 12:08:30: >>40

1だ
44：＜名無しさん＞：2020/02/12(水) 10:40:02: 1じゃないみたいだね。5だ？8だ？
45：＜名無しさん＞：2020/10/26(月) 12:27:20: つぶれたほうが　よい

三木　啓道　と　いう　大馬鹿野郎の岐阜主管支店長
のいる　やまと運輸は　つぶれるべきだ＝＝
46：＜名無しさん＞：2020/10/26(月) 12:53:29: 高橋　緑　178797

役立たずもの　

死んでくれて　本当に　たすかります
47：＜名無しさん＞：2021/04/24(土) 23:32:50: 実際に住所不明荷物の問い合わせベースのパートが自分のスマホで自腹で問い合わせ
させられてるよ。個人情報とかの管理とかどーなってるの？関連会社でも誤出荷の責任
をヘルプマーク付きで失語症のパートに責任擦り付けてモラハラで追い詰めてる
馬鹿キャリア、そのキャリアに加担してる馬鹿パート酷いね
48：＜名無しさん＞：2021/05/15(土) 08:49:24: いやーひでぇひでぇ
ここの関連会社、管理を外国人がやってるのはそんな事
はどうでもいい管理職が自分で勝手に誤仕分けしてその責任を
知障の奴に責任押し付けてたぞ。良くあんなの管理職に登用したよな
49：＜名無しさん＞：2021/07/01(木) 07:57:52: 俺の周りに発達障害の奴がいてさ正社員の人の段取りが悪くて間違った梱包物を発達障害の人に梱包させそうにんｓったんだけど、あの障害人達は生まれつき注意能力が人より劣っているのよそれを何で気が付かないのって？突っ込むのはこれどうみても１００％モラハラだよね？その人家の人が病気で給料７割がオフクロさんの治療でお金使ってるなか薬だけで１万円もする薬のんで発達障害を克服しようとしてるのに会社は辞めろと受け取られかねない事平気でやらかすのな
50：＜名無しさん＞：2021/12/13(月) 20:38:10: 仕事でパートの奴にボックスで取り囲まれて5回程潰されて死にかけて
アイツと仕事でコンビを組ませるなとマネージにあれ程行ったのに
約束を反故にしやがって糞キャリア
部下との約束が守れないならキャリアを落りろ
51：＜名無しさん＞：2022/01/17(月) 20:41:34: 障害者できちんと治療を受けてる注意欠陥の障害者の奴に、ゴミ拾いを障害者だから文句言えないの逆手
に取ってパワハラするの止めろよ、注意なんて一対一ですれば良い事じゃねえか？
それをその階全体で大声で罵倒するのいい加減にしろよ、他のベースでは警察の御厄介
に成ってるじゃんよ。注意する方も障害者の困ってる事を理解出来ないなら
黙ってろよ、+にはならんが－に成らない方がマシヨ
52：＜名無しさん＞：2022/01/25(火) 20:40:46: 障害者として此処で働かせてもらってるけど、職場からいじめで消されそうだよTT
さようなら
53：＜名無しさん＞：2022/02/09(水) 19:33:42: 障害者の福祉の活動よりも
先にやる事あるんじゃないの？
障害者の従業員のロッカーを毎日
蹴って何度も壊したり、突き飛ばしたり
暴言で無気力になるまで罵倒したりサイテーですね
54：＜名無しさん＞：2022/02/11(金) 09:02:04: 結局障害者をターゲットにした虐めの報告をしてて
”現行犯じゃないと抑えられない”見てないと何も言えない”
これって犯人側は見られなければ何をやっても良いと言う
口実を与えるだけだが
こちらは障害者手帳取得まで精神的に痛めつけられて加害者は
何もお咎めなしなんだね
こちらは盗撮、ロッカー破壊、罵倒、自分以外でもロッカーの中で
健常者に突き飛ばされる
55：＜名無しさん＞：2022/02/11(金) 09:13:13: これも上は容認なんだな2007年西東京で何がありました？んでつい最近もあったよね？
3人目の犠牲者はワイかもしれないな
流石第二組合があるだけの会社ではある管理者も何もやらないのがしごと何だな
これスワンで働いてる人はどう思うだろう？
56：＜名無しさん＞：2022/02/15(火) 22:50:20: 会社に注意されたからと言ってあの馬鹿は
更に行動がエスカレートするのは充分想定内なので
次のカードを切っておく
57：＜名無しさん＞：2022/02/17(木) 22:19:51: キャリアの人でも本人が口を出さなくても態度や素行で、
お前が俺の出世の足を引っ張りやがって、顔してれば充分パワハラですにょ
それを障害者の人にやらかすキャリア
周りのパートさんも少なくともあんなやり方はないだろって言ってる人
片手で数えられる程感じてるのだから誰もがみてもキャリアの保身に自己保身
に走ってる病気ですにょ
58：＜名無しさん＞：2022/02/17(木) 23:19:29: 真剣に仕事してる最中に義理チョコぶん投げるなら
最初からそのもん要らんわ
59：＜名無しさん＞：2022/03/18(金) 22:07:14: 大量私欠の部署で早番で出されて、残業までやってキチンと報告まで
してるのに、後何分で棚卸終わるの？なんて報告を聞いてるのかよ！
入庫担当者と意思疎通が出来ないのが業務の生産性が判らないのが原因だろ？
それを障害者雇用の奴に八つ当たりするなんてサイテー
まず、大量私欠の穴埋めで早番で残業してまで残ってる人間に言う言葉
はまず先に礼を言う事だろうが！間違ってるか？
60：＜名無しさん＞：2022/04/04(月) 20:57:33: 仕事を教えるのに障害を持っているが故に教える能力に問題があるって上に話を
上げてるのに、何で仕事教えないと梯子を外すような事を言うの？キャリアさん？
健常者が仕事するより三倍も仕事するのに疲れる体を持ってるのに何で、定時に
皆仕事を皆帰して、障害者に残業させるような無茶苦茶な生産性無視した命令だすかね？
死人が出ないと判らないの？アホなの？
61：＜名無しさん＞：2022/04/06(水) 21:44:30: >>60
ウチの所にも障害雇用の人居るけど
障害は自己責任ていう人本当に無神経過ぎて腹立つね
ウチの所はキャリア、パート社員で障害者雇用の人虐めやってるよ更には派遣まで
流石にやり過ぎ案件だろうこれはと思ったけど、障害者雇用の人自分が悪いんです
って言って帰る時泣きながら帰って行ったよ、こんな事許されて良いの？
障害者雇用の人時給低いのにウチのトコ健常者の三倍働かされてるよ
しかも、部署に20人近く居るのにその障害者の人しか仕事が出来ないからって
23時位まで残業させらて
62：＜名無しさん＞：2022/04/19(火) 17:52:55: イジメが天才な仙田○○三を社長にしよう
63：＜名無しさん＞：2022/07/25(月) 21:51:25: ここのコンプラって正社員の人のトラブルには動いてくれるけど
パート同士の問題って正社員の人の点数稼ぎに使われるだけだね
自分の所はアクドイ奴に療育手帳持ちになるまで痛めつけられたから
相手を処罰して欲しいから声を上げたのに問題児は悠々とそしらぬ顔して
処罰すらされないおかしいよ、生きてるのが馬鹿らしいよ
64：＜名無しさん＞：2022/10/03(月) 13:01:06: ↑
通りすがりだけど警察に被害届出して、弁護士立てて
訴訟した方が早くね？
65：＜名無しさん＞：2022/11/01(火) 20:42:44: ここ労基や職安に問題持ち込まれすぎてて
会社名出すとまた？
って顔されるよ
66：＜名無しさん＞：2022/11/01(火) 21:47:49: 今日、職場で氏ねばいいのにって言われた
けどこれも傷害事件案件だよね？
ヤマトってこんなのばかり
67：＜名無しさん＞：2022/11/09(水) 19:34:24: >>66あれ、次回予告編へ続く
68：米は911：2022/11/11(金) 20:08:50: どうりで対話の対応がくそがきみたいだったんだね
69：＜名無しさん＞：2022/11/12(土) 19:16:35: >>63
ここのコンプラに通報しちゃ駄目だよ
通報者の守秘義務守らないから
別室に呼ぶとかしないから
加害者に情報が筒抜け
返って酷くなるだけ
70：＜名無しさん＞：2022/11/13(日) 19:12:45: >>68
ここはあくまでこういう事実があった
って言う事を書き込みする場だからね
71：＜名無しさん＞：2022/11/14(月) 18:30:18: >>70事実なんですか
72：＜名無しさん＞：2022/11/15(火) 12:50:32: 今日も大漁だったぜ
73：迷惑で：2022/11/20(日) 21:18:18: こうたい
74：＜名無しさん＞：2022/11/20(日) 21:28:26: https://5htk.short.gy/gp5gqc
どこ狙いか聞いた方が早いから結果出てるから
75：＜名無しさん＞：2022/12/05(月) 17:19:32: 仕事でタブルチェックで一度検品したら二度目のチェックする人は変える手順なのに、タブルチェックを無視しろって言うクソキャリア。個人的な好き嫌いを仕事に持ち込む事事態そもそもキャリアにいるべきじゃない。パート社員を特定の人がだけ狙い撃ちに怒鳴ってるの周りは既に解ってるぜ
76：＜名無しさん＞：2023/01/18(水) 07:46:13: クソキャリア、俺と労災起こすような奴と仕事組ませないって言ったよな、約束を守れない上司なら降りろよお陰で疲弊して会社休む羽目になったじゃねーか
77：＜名無しさん＞：2023/04/03(月) 12:51:06: やい！コンプラ！
会社の支給物器物損壊されて通報してるのに
なんで加害者をクビにしないんだ！
被害者は通報した事が筒抜けに成ってる上に
氏ね、クソと言われて傷害罪じゃねぇか！
それにストーカーされてるぞ！
流石にコンプラ何もしないから警察に通報した
他にも知恵遅れの青年を突き飛ばしたり暴行
してるぞ！
78：＜名無しさん＞：2023/04/27(木) 20:47:49: 笑顔で挨拶だけすればそれで済むって言った奴おめでてーな
笑顔で挨拶してたら背中を後ろから刃物で差された奴がここにおるわ
大体注意だけで済むなら警察まで行く必要ないんだわ
それに加害者の処遇をどうしたいか聞くって言ったよな？
なぜ注意だけで済ます？相手は企業内で器物損壊を起こす暴力犯を
放置しておくのが危険なのが判らんか？
少なくとも事業所飛ばす位はやるのが普通だろ
また加害者また企んでるぞ聞こえなきゃ何をやっても構わないと
結局神戸や西東京のように脂肪者が出ないと判らないアンポンタンなんだな
79：＜名無しさん＞：2023/05/06(土) 19:48:59: >>69ん？ばらまいた？それだれが連れてきた？
80：＜名無しさん＞：2023/05/06(土) 20:30:10: >>79その主管に
81：＜名無しさん＞：2023/05/24(水) 12:06:07: 今度は声を出さなけりゃ訴えられないと
開き直ったな。声は出さなくても口の形で
バカ、ボケと言ってるのは解るぞこの野郎
コンプラ仕事しろ
82：＜名無しさん＞：2023/05/24(水) 20:11:55: ベースで蹴られてる動画上がってるのねまだ
どこもかしこも似たようなもんだな加害者に甘く
上も保身ばかり
83：＜名無しさん＞：2024/05/06(月) 20:21:53: これからベース夜勤行く奴一番ストレス感じる時間帯
84：＜名無しさん＞：2024/05/07(火) 11:32:19: -お祭り中　岐阜ベース高橋　緑　178939
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大炎上中　岐阜ベース 058-990　高橋　緑　178939

お祭り中　岐阜ベース高橋　緑　178939
　
大炎上中　岐阜ベース 058-990　高橋　緑　178939
85：＜名無しさん＞：2024/05/07(火) 11:42:45: つぶれる必要はない
お祭り炎上中の　
岐阜ベース高橋　緑　178939

が助けてくれる
86：＜名無しさん＞：2024/05/07(火) 11:56:37: つぶれる必要はない
お祭り炎上中の　
岐阜ベース　自称　優秀社員　高橋　緑　178939
が助けてくれる